UX-Designer (w/m/x) für Softwareentwicklungsprojekte

einen Blick

Unser Mandant ist spezialisiert auf die Entwicklung für Individualsoftware mit dem starken Fokus auf nachhaltige Lösungen und unterstütz seine Kunden bei anspruchsvollen Digitalisierungsprojekten. Mittlerweile beschäftigt man knapp 100 Mitarbeiter am Firmenstandort in Karlsruhe.

Zur Verstärkung des Bereichs Entwicklung suchen wir für User Experience einen UX-Designer (w/m/x) .

Ihr Aufgabenbereich

Zusammen mit dem Team übernehmen Sie die Verantwortung für die Konzeption komplexer Anwendungen, von Research über Workshop-Moderation bis zur Interaktionsgestaltung.

• Sie übernehmen den UX-Lead in einem Kundenprojekt, erheben Anforderungen mittels User Research und entwickeln passgenaue Interaktionskonzepte.
• Sie gestalten Workshops zur Lösungsentwicklung und bringen im Requirements Engineering konsequent die Nutzerperspektive ein.​
• Sie entwickeln die User Experience für B2B-Anwendungen – von der Produktvision und Busness Goals bis zu Wireframes und Low-Fidelity-Prototypen. Sie arbeiten eng mit UI-Designer zusammen und begleiten die Entwickler in der Umsetzung.​
• Sie evaluieren und optimieren bestehende Applikationen und User Interfaces.​
• Enge Zusammenarbeit mit den anderen Kollegen aus dem UX-Bereich

Ihr Profil

• Abschluss in User Experience, Human-Centered Design, IT, Psychologie oder vergleichbar.
• Fundierte praktische Erfahrung im UX-Design, davon mindestens 3 Jahre im B2B-/Industrial-/Enterprise-Umfeld mit komplexen Anwendungen.​
• Routine in Tools wie Figma, Axure und Miro. Souveränes Arbeiten entlang agiler Prozesse – sowohl eigenverantwortlich als auch im Team.​
• Verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse.

Das Angebot

Freuen Sie sich auf eine spannende Herausforderung in einem modernen Umfeld mit Projekten an der "Cutting Edge". Neben einer attraktiven Vergütung bietet man ein umfangreiches Benefit-Paket

• Hybrides Arbeitsmodell (in der Regel 3 Tage die Woche vor Ort)
• keine erhöhte Reisebereitschaft
• flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub
• interne Academy und umfangreiche Weiterbildungspläne
• Option auf Jobrad
• Dienstwagen
• Zuschüsse zur betr. Altersvorsorge, Fitnessstudio und andere Firmenzuwendungen
• Teamevents, Tischkicker für den Betriebssport, uvm.