• Spannende und anspruchsvolle Aufgaben eröffnen vielfältige Perspektiven zur persönlichen Entwicklung
• Kollegiale Zusammenarbeit im Team und moderne Arbeitsplätze zeichnen uns aus
• Vielfältige Events bieten Austausch- und Netzwerkoptionen für unsere Studierenden im Rahmen des Studi-Energy-Programms
• Flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Job und Studium
• Attraktive Vergütungen eröffnen Möglichkeiten: 2.000,- € mtl. brutto bei allen Praktika und Abschlussarbeiten und ab 16,- € je Stunde brutto bei Werkstudierendentätigkeiten im Bachelorstudium bzw. ab 18,- € brutto im Masterstudium

• Du unterstützt uns bei unseren vielfältigen Herausforderungen, indem du flexibel Aufgaben übernimmst und mit anpackst
• Du führst selbstständig Recherchen zu aktuellen Personalthemen und -trends durch und erstellst Präsentationen und digitale Whiteboards
• Du übernimmst eigenverantwortlich die Bearbeitung und Klärung von Anfragen an unser HR-Team und sorgst für eine schnelle und effektive Lösung
• Du nutzt GenAI-Anwendungen, um Arbeitsprozesse zu optimieren und innovative Lösungen für HR-Herausforderungen zu entwickeln
• Hast du dich auch schon mal mit der Analyse von Daten beschäftigt? Das wäre ideal, denn die Auswertung und Aufbereitung von HR-Daten wird ebenfalls ein fester Bestandteil deiner Aufgaben sein
• Bei all deinen Aufgaben wirst du einer Vielzahl spannender HR-Themen begegnen und hast die Möglichkeit, deine eigenen Ideen einzubringen

Hard Skills

• Du bist Student*in mit dem Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Ausrichtung
• Idealerweise hast du bereits erste studentische HR-Erfahrungen aus dem Studium oder der Praxis
• Du hast dich bereits mit Datenanalysen und Auswertungen beschäftigt und verfügst über ausgeprägte analytische Kompetenzen
• Du bist ein Profi, wenn es um die Konzeption und Erstellung von Präsentationen geht
• Die gängigen MS-Office-Programme, insbesondere Excel und PowerPoint, beherrscht du mit links
• Du hast bereits praktische Erfahrung im Umgang mit gängigen KI-Anwendungen wie ChatGPT, Microsoft Copilot oder Gemini gesammelt und nutzt diese im Alltag selbst
• Du bist 15 Stunden pro Woche verfügbar

Soft Skills

• Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und schaust gerne über den Tellerrand hinaus
• Mit deiner positiven Einstellung und Freude an der Arbeit steckst du die Menschen um dich herum an und bringst Schwung in unser Team

Wir sind ein Team von rund zehn HR Business Partner*innen, die mit voller Leidenschaft die Fachbereiche unterstützen, die wir betreuen. Unsere Mission besteht darin, die Strategien und Ziele unserer Fachbereiche zu verwirklichen. Neben dem "Daily Business", das ein personalwirtschaftlicher Alltag mit rund 3.000 Mitarbeiter*innen aus den Bereichen IT, Finance, Einkauf & Co. so mit sich bringt, entwickeln wir gemeinsam mit unseren Geschäftspartnern auf der Fachseite beispielsweise Lösungen für Personal- und Organisationsentwicklung sowie neue Formen der Zusammenarbeit.

Als Teil unseres Teams hast du die Möglichkeit, all diese Themen mit uns zusammen anzupacken, dabei wertvolle Erfahrungen im Personalwesen zu sammeln und dein theoretisches Wissen in die Praxis umzusetzen. Deine Entwicklung liegt uns am Herzen, deshalb fördern wir auch deine zunehmende Eigenverantwortung.

Du möchtest gerne deutschlandweit remote arbeiten? Kein Problem! Bei uns kannst du zwischen Remote Work (deutschlandweit) und Arbeit in Präsenz wählen. Aktuell arbeiten wir im Hybrid-Modell, hauptsächlich aus dem Homeoffice heraus. Also schnapp dir die Chance und werde Teil unseres Teams!

Unser Recruitingteam stellt neben der EnBW für weitere Konzerngesellschaften ein. Bei Fragen steht Fabian Schmidthäußler | f.schmidthaeussler@netze-bw.de gerne zur Verfügung.

Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.