Ausbildungskoordination duales Studium Pflege (m/w/d)
Ausbildungskoordination duales Studium Pflege (m/w/d)
Ausbildungskoordination duales Studium Pflege (m/w/d)
Ausbildungskoordination duales Studium Pflege (m/w/d)
Gesundheit Nordhessen Holding
Gesundheit, Soziales
Kassel
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Ausbildungskoordination duales Studium Pflege (m/w/d)
Über diesen Job
Die Gesundheit Nordhessen versorgt als regional aufgestellter und überregional agierender Gesundheitskonzern jährlich rund 55.000 stationäre und 160.000 ambulante Patienten*innen. Höchstwertige Gesundheitsdienstleistungen sind unsere Mission. Als einer der größten Arbeitgeber und eine der größten Ausbildungsstätten in Nordhessen gehört die MMitarbeitendenorientierung zu unserem Selbstverständnis. Die Gesundheit Nordhessen betreibt mit der Kassel School of Medicine gemeinsam mit der Medizinischen Fakultät der Universität Southampton ein bilinguales Studium, das Klinikum Kassel ist akademisches Lehrkrankenhaus der Philipps-Universität Marburg. Qualifizierte und motivierte Mitarbeiter*innen sind für uns zentraler Erfolgsfaktor.
Für unsere Zentrale, die Gesundheit Nordhessen Holding AG, suchen wir eine*n
Ausbildungskoordination duales Studium Pflege (m/w/d)
Akademie für BildungAnzeigen-Code: 2201957
zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Teilzeit 19,25 std.
Aufgabenschwerpunkt
- Organisation, Durchführung und Dokumentation der praktischen Ausbildung
- Praxisanleitung und Koordination von Begleitungen
- Weiterentwicklung von Praxisanleitungskonzepten und Mitgestaltung eines Praxiscurriculum
- Zusammenarbeit mit Pflegedirektion, Akademie und Hochschule Fulda
- Mitwirkung bei Prüfungen, Lernbegleitgesprächen und beim Theorie-Praxis-Transfer
- Gestaltung von Bewerberprozessen sowie Akquise und Betreuung von Praxispartnern
Qualifikationsprofil
- Abgeschlossenes Pädagogikstudium (B.A.) und pflegerische Berufsausbildung
- Weiterbildung Praxisanleitung inkl. erste Erfahrung in der praktischen Anleitung
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie im Einsatz von zeitgemäßen digitalen Lernformaten
- Verständnis für Schnittstellen zwischen Pflegepraxis, Management und Ausbildung
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Teamstärke
Benefits
- Vergütung nach TVöD/VKA, ergänzt durch eine betriebliche Altersversorgung
- Neuste digitalen Ausstattung sowie Zugriff auf die digitalen Literaturdatenbanken (CNE/ KWMP)
- Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld und offene Unternehmenskultur
- Individuelle Entwicklungsperspektiven sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexibles Arbeiten durch Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Unterstützende Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Fahrrad-Leasing
- Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über unser Corporate-Benefits Programm
- Maßnahmen für Gesundheit und Prävention durch betriebliches Gesundheitsmanagement
Ansprechpartner für Rückfragen
Anika Ferchland
Schulleitung der pflegerischen Ausbildung
0561 980 2390