Im Auftrag unseres Kunden, einem international agierenden Konzern aus Kassel, suchen wir einen technischen Koordinator für elektrische IT- und Kommunikationssysteme.

Ihre Aufgaben

• Organisation, Moderation und Nachverfolgung interner Projektrunden mit fachlichen Ansprechpartnern sowie Abstimmungsterminen mit Auftraggebern und beteiligten Partnerfirmen
• Laufende Beobachtung des Entwicklungsstandes sowie Erstellung regelmäßiger Status- und Fortschrittsberichte, inkl. Planung und Durchführung technischer Reviews
• Bewertung, Dokumentation und Umsetzung von Änderungsanträgen innerhalb des Entwicklungsprozesses
• Vorbereitung und Durchführung der Inbetriebnahme unterschiedlicher Hardwarekomponenten aus dem technischen Bereich
• Analyse und Aufbereitung relevanter Unterlagen wie Schnittstellenbeschreibungen, Datenblättern und Handbüchern
• Erarbeitung technischer Lösungskonzepte zur Integration und Vernetzung moderner Kommunikations-, Funk- und IT-Systeme
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von projektbegleitenden Unterlagen wie Systemspezifikationen, Verifikations- und Prüfdokumentationen

Ihr Profil

• Ein abgeschlossenes Studium oder eine Weiterbildung zum Staatlich geprüften Techniker im Bereich Elektrotechnik, Informationstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Fundierte Kenntnisse in Entwicklungsprozessen nach dem V-Modell und mehrjährige Berufserfahrung im Systems Engineering
• Praxiserfahrung im Anforderungsmanagement und ein sicherer Umgang mit entsprechenden Tools, insbesondere DOORS
• Nachweisbare Qualifikation im Systems Engineering durch Zertifizierung auf Level C oder äquivalent
• Erste Erfahrungen im technischen Projektmanagement sind von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eine strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen im Rahmen der Projekt- und Abstimmungstermine

Das dürfen Sie erwarten

ORANGE Engineering legt großen Wert auf ein gutes Betriebsklima und ein angenehmes, modernes Arbeitsumfeld. Wir wollen unsere Mitarbeiter mit interessanten und vielfältigen Aufgabengebieten sowie umfangreichen Sozialleistungen begeistern. Daher bieten wir allen Mitarbeitern:

• Eine unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Jahresurlaub
• Eine attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeiten und je nach Projekteinsatz die Möglichkeit zum Homeoffice
• Ein Arbeitszeitkonto, das durch Auszahlung oder Freizeit ausgeglichen werden kann
• Eine Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
• Zuschüsse zur Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung sowie zum ÖPNV (Deutschlandticket)
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiter-Rabatte bei vielen Anbietern über unsere Vorteilsplattform
• Fahrradleasing über BusinessBike
• Ein Prämienprogramm für Auftrags- und Personalempfehlungen
• Verschiedene Mitarbeiterevents

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit einer Angabe zu Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir bitten Sie um Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Ihrer Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse sowie eventuell vorhandener Zertifikate über Weiterbildungen.

Gerne können Sie sich direkt online oder per E-Mail bei uns bewerben. Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Annika Hagenbucher | bewerbung.bremen@orange-engineering.de | 0421 16335544 ORANGE Engineering | Bahnhofstraße 8 | 28816 Stuhr

Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.