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Vor 30+ Tagen

Softwareentwickler (m/w/d) für SAP Integration und HR-Systeme

Softwareentwickler (m/w/d) für SAP Integration und HR-Systeme

WURAVENTA - PASSION FOR TALENT

Personaldienstleistungen und -beratung

  • Kempten
  • Vollzeit
  • 49.000 € – 74.000 € (von XING geschätzt)
Hybrid

Softwareentwickler (m/w/d) für SAP Integration und HR-Systeme

Über diesen Job

Ihr Partner auf Ihrem Karriereweg. Wir unterstützen Sie bei der Vermittlung spannender Positionen aus dem Technologie und IT-Umfeld.

Entdecken Sie fesselnde berufliche Perspektiven in einem weltweit agierenden, familiengeführten Unternehmen mit Hauptsitz in Kempten – einem Vorreiter auf dem Gebiet der Softwareentwicklung in der Transportlogistik!

Hier erwartet Sie die perfekte Gelegenheit, Teil eines globalen Teams von über 800 hochqualifizierten IT-Mitarbeitern zu werden. Gemeinsam formen wir die Zukunft durch die kreative Entwicklung einzigartiger Systeme, innovativer Anwendungen und moderner Plattformen. Wenn Sie nach einer herausfordernden und spannenden beruflichen Möglichkeit suchen, dann kontaktieren Sie uns gerne! Hier bei uns finden Sie den idealen Raum, um Ihre beruflichen Ambitionen zu verwirklichen. Ihre Aufgaben:

  • Nahtlose Integration von lokalen, länderspezifischen HR-Systemen und anspruchsvollen 3rd-Level-Anwendungen unter der Nutzung der SAP Integration Suite – eine Schlüsselrolle in einer globalen IT-Landschaft!
  • Innovative Einführung und Betriebsübernahme einer neuen globalen HR-Suite – Sie sorgen dafür, dass unsere HR-Prozesse weltweit optimal laufen und kontinuierlich weiterentwickelt werden.
  • Entwicklung maßgeschneiderter SAPUI5-Anwendungen im Rahmen der SAP Business Technology Platform (BTP) zur Verbesserung der SuccessFactors-Funktionalitäten – gestalte Benutzeroberflächen, die den Arbeitsalltag für Millionen von Mitarbeitern weltweit verbessern.
  • Optimierung des Berichtswesens durch die Nutzung der SAP HANA Analytics Cloud – Sie unterstützen dabei, aus den Daten wertvolle Insights zu gewinnen und die strategische Entscheidungsfindung zu fördern.
  • Mitgestaltung beim Rollout neuer SuccessFactors-Module – werden Sie Teil eines internationalen Projekts, das HR-Funktionalitäten auf globaler Ebene revolutioniert.

Deine Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Erfahrung mit SAP-Technologien (z.B. SAPUI5, SAP BTP, SAP SuccessFactors) ist von Vorteil, aber auch motivierte Quereinsteiger mit einer Leidenschaft für Softwareentwicklung und Innovation sind bei hier herzlich willkommen.
  • Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung und idealerweise Erfahrung in der Integration von Systemen sowie in der Entwicklung von Web-Anwendungen.
  • Kenntnisse in Cloud-Technologien und Datenbanken (z.B. SAP HANA, SQL, NoSQL).
  • Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden (z.B. Scrum, Kanban) und der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse – die Arbeit in einem internationalen Umfeld erfordert klare und präzise Kommunikation.
  • Analytisches Denkvermögen, Problemlösungsfähigkeiten und eine ausgeprägte Teamorientierung.

Was Sie erwartet:

  • Flexibles Arbeiten: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto) und eine moderne, hybride Arbeitsumgebung.
  • Wachsendes Familienunternehmen: Vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen.
  • Karriere & Entwicklung: Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung durch die unternehmenseigene Academy.
  • Gesundheit & Fitness: Fitness- und Sportangebote sowie ein eigenes Gesundheitsmanagement.
  • Vergünstigungen: Zahlreiche Rabatte auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und in Onlineshops (Corp. Benefits).
  • Dienstfahrrad: Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike.
  • Moderne Infrastruktur: Moderner Firmencampus mit eigenem Betriebsrestaurant, Kaffeebar und Parkhaus mit E-Ladeinfrastruktur.

Sind Sie bereit für Ihre nächste Herausforderung?

Perfekt! Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin Stefanie Wuchrer steht Ihnen gerne zur Verfügung.

Jetzt bewerben und die Zukunft der Logistik mitgestalten!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

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Gehaltsprognose

62.000 €

49.000 €

74.000 €

Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen

Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen

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