Wen wir brauchen

Motivierte, engagierte und zuverlässige Verwaltungsfachangestellte, die Interesse an der kirchlichen Verwaltung und deren Aufgaben haben.

Als Azubi durchläuft man alle Bereiche der kirchlichen Verwaltung. In dieser Ausbildung erlangt man nicht nur Fachwissen, sondern wächst auch mit seinen Herausforderungen.

Zu den Aufgaben gehören:

• die Beratung und Unterstützung der Kirchengemeinden und Einrichtungen in allen Verwaltungstätigkeiten.
• die Fähigkeit unterschiedliche Vorschriften und Gesetze aus verschiedenen Bereichen zu verstehen und diese auf konkrete Sachverhalte anzuwenden.
• die Aufgaben und Abläufe aus den Abteilungen Personal, Finanzwesen, Meldewesen, Liegenschaften/Bau, dem Geschäftsbereich Kindertagesstätten und den Bereich Friedhof zu verstehen.

Die Dauer der Ausbildung beträgt drei Jahre, wobei sich praktische und theoretische Ausbildungsabschnitte abwechseln. Die praktische Ausbildung findet in der Kirchenkreisverwaltung in Kiel statt. Außerdem absolvieren Sie Praktika in der Kommunalverwaltung sowie anderen Kirchenverwaltungen. Dabei erlangen Sie fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten der kirchlichen bzw. kommunalen Verwaltung.

Im Rahmen der theoretischen Ausbildung ist die Teilnahme an Verwaltungslehrgängen an der Verwaltungsakademie Bordesholm sowie Blockunterricht in der Berufsschule am RBZ Wirtschaft Kiel vorgesehen.

Unsere Erwartungen

• mindestens mittleren Bildungsabschluss
• sichere Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• die Freude am Umgang mit Menschen
• eine Affinität für verwaltende Tätigkeiten
• Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft

Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden

• 30 Tage Urlaub
• Frei am 24. und 31. Dezember
• Flexible Arbeitszeiten
• Jobticket ÖPNV
• Zuverlässige Sonderzahlungen
• Gute Verkehrsanbindung
• Getränke

Die Ausbildungsvergütung beträgt gemäß TV Ausbildung:

im ersten

1342,- €

im zweiten

1399,- €

im dritten

Ausbildungsjahr

1450,- €

Wenn Sie aufgeschlossen sind und Spaß an der Arbeit im Team haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, den beiden letzten Schulzeugnissen und – falls vorhanden – Praktikumsnachweisen.

Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung bitten wir bis zum 28.02.2026 als E-Mail an

bewerbung-kirchenkreis@altholstein.de zu richten.

Auskünfte erteilt Ausbildungsleiter Herr Sebastian Bengs unter Tel.: 0431/2402 484 oder Herr Holger Kruse, Abteilungsleiter Personal, unter Tel.: 0431/2402 443.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.