IT Systems Engineer (m/w/d) Intune & SCCM

Ein international führendes Technologieunternehmen mit über 15.000 Mitarbeitenden weltweitentwickelt seit über einem Jahrhundert innovative Lösungen für lebenswichtige Anwendungen in Industrie, Gesundheitswesen und Sicherheitsbereichen. Im Zentrum steht dabei die Verbindung von Ingenieurskunst und Digitalisierung und vereint somit Tradition mit einem zukunftsweisenden, agilen Umfeld.  Für die interne IT wird am Hauptsitz im Raum Hamburg ein IT Systems Engineer (m/w/d) Intune & SCCM gesucht, der gemeinsam im agilen Team moderne Client-Lösungen vorantreibt. 

In einem agilen Produkt-Team übernimmt die zukünftige Stelleninhaberin bzw. der Stelleninhaber eine zentrale Rolle bei der Umsetzung der IT-Strategie. Der Schwerpunkt liegt auf Softwarepaketierung, Rollouts und Migrationen im Bereich Client Management - stets in enger Zusammenarbeit mit internen Kunden und externen Dienstleistern.

Ihre Aufgaben: 

• Planung, Paketierung und globaler Rollout von Applikationen über MS Intune

• Beratung interner Fachbereiche beim Deployment von Standardsoftware

• Weiterentwicklung der Software Asset Management Umgebung

• Sicherstellung der Anwendungsbereitstellung und Automatisierung von Arbeitsabläufen inkl. Lizenzverwaltung

• Beobachtung aktueller Softwareentwicklungen, Schwachstellen und Technologietrends

Ihre Qualifikationen: 

• Abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in (Systemintegration)

• Berufserfahrung im Applikationsmanagement sowie im Bereich Softwarepaketierung und -deployment

• Sicherer Umgang mit PowerShell

• Kenntnisse in Microsoft Endpoint Lösungen (Intune etc.)

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägter Teamgedanke

Das bietet unser Klient: 

• Attraktive Vergütung nach Tarif inkl. Sonderzahlungen und bei einer 35 Std.-Woche

• 30 Urlaubstage + zusätzliche Sonderurlaubsregelungen

• Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 80%) 

• Individuelles Onboarding & umfassende Weiterbildungsangebote

• Firmenlaptop & moderne technische Ausstattung

• Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Fitnessstudio

• Betriebskita, Eltern-Kind-Büros & 24/7 Familienservice

• Subventioniertes Betriebsrestaurant