Schiffbauer in der Vermessungstechnik (m/w/d)
Schiffbauer in der Vermessungstechnik (m/w/d)
Schiffbauer in der Vermessungstechnik (m/w/d)
Schiffbauer in der Vermessungstechnik (m/w/d)
thyssenkrupp AG
Beratung, Consulting
Kiel
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 41.500 € – 54.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Schiffbauer in der Vermessungstechnik (m/w/d)
Über diesen Job
Aufgaben
- Fertigungsbegleitende Vermessungsarbeiten mittels Tachymetrie, Photogrammetrie, 3D-Laserscanning, sowie mit optischen und mechanischen Messmitteln.
- Vorbereiten der Messungen; dazu gehört das Zusammenstellen und Sichten der nötigen Vermessungsunterlagen und ggf. die Durchführung von Berechnungen.
- Auswertung von Messungen, Prüfung, Erstellung von Messergebnissen in Form von Skizzen und Plänen, ggf. Weiterverarbeitung in Analyse- und CAD-Systemen.
- Erstellen von 2D-Zeichunungen, 3D-Modellen und von aussagekräftigen Protokollen und Dokumentation.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Vermessungstechniker (d/m/w) oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Sie verfügen zumindest über Grundkenntnisse in der Vermessung.
- Kenntnisse im Umgang mit gängigen Vermessungssystemen (Sokkia, Leica, ZF, Faro) und mehrjährige Erfahrung im Bereich 3D-Laserscanning.
- Kenntnisse im Umgang mit branchenüblicher CAD- und Vermessungssoftware (Rhinozeros, Solidworks, etc.).
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen/Arbeitseinsätzen.
Das bieten wir
Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Was wir bieten!
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Bikeleasing
- Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Umfangreiche individuelle Lern- undamp; Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
TKMS GmbH Acquisition undamp; Experience Lena Plikat
Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 3.229 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
3229 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei thyssenkrupp AG als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.