(Senior) Produktmanager:in
(Senior) Produktmanager:in
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 54.000 € – 73.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
(Senior) Produktmanager:in
Über diesen Job
Deine Aufgaben bei uns
- Neugestaltung: Du verantwortest die Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien und -roadmaps für unsere Kundensegmente, den Entwurf von Business Cases und die proaktive Steuerung der KPI-Entwicklung.
- Produkte: Klare und vollständige Produkt- und Serviceanforderungen sind für Dich genauso selbstverständlich wie eine kontinuierliche Marktbeobachtung und ein Ableiten von Handlungsbedarfen.
- Zuarbeit: Du führst Produktschulungen und -präsentationen durch und sorgst dafür, dass unsere Vertriebler:innen alle notwendigen Produktunterlagen haben.
- Zusammenarbeit: Du gestaltest die Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen (Vertrieb, Marketing, Technik, IT, Controlling) sowie externen Partnern aktiv und auf Augenhöhe.
Dein Profil als (Senior) Produktmanager:in
- Basics: Du bringst ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium mit und hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Telekommunikation-, Carrier oder IT-Branche, idealerweise im Produktmanagement.
- Mindset: Du denkst lösungsorientiert, umsetzungsstark und hast Durchsetzungsstärke. Gemeinsam mit uns möchtest Du hoch hinaus und bringst entsprechend eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft mit.
- Kenntnisse: Du besitzt fundierte Fachkenntnisse sowie analytische Fähigkeiten und Dir macht es Spaß, stets Neues zu Lernen und verantwortungsbewusst zu arbeiten.
- Belastbarkeit und Kommunikation: Du bist ein:e echte:r Teamplayer:in, kommunikationsstark und bewahrst auch in stressigen Situationen die Ruhe. Die Kommunikation sowohl mit Kunden, als auch C-Level Management sind für Dich Routine.
Wir bei TNG kümmern uns um Dein Wohlbefinden
- Finanzpaket: Unsere hausinterne Entgeltordnung bietet Dir neben einer jährlichen Einmalzahlung einen jährlichen Inflationsausgleich. Ebenso gehören die betriebliche Altersvorsorge, ein Kita-Zuschuss sowie zusätzliche Kinderbetreuungstage zu Deinen Vorteilen.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub — bei uns zu arbeiten bedeutet aktive Mitgestaltung des Arbeitstages.
- Familiäres Miteinander: Wir leben unsere Duz-Kultur und entfliehen dem Arbeitsalltag bei gemeinsamen Events — hierzu gehören unser Sommerfest, die Weihnachtsfeier oder gemütliche After-Works.
- Das Highlight: Dank des besten Betriebsrestaurants Norddeutschlands kannst du Dich täglich kulinarisch verwöhnen lassen — unser timeout lässt von Frühstück über Mittag bis Kuchen keine Wünsche offen. Das Beste daran: Spare bares Geld durch die Subventionierung.
- Mitarbeiterservice: Deine Lieblingstasse morgens auf dem Schreibtisch, einen Postservice — auch für deine privaten Bestellungen — und ein sensationeller Techniksupport, so läuft es in Deinem Arbeitsalltag rund.
Interesse? Bewirb Dich, wie Du es willst!
- Du magst es klassisch? Schreib' uns eine Mail an bewerbung@tng.de
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 402 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
402 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei TNG Stadtnetz GmbH als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
