Systemingenieur Propulsion (m/w/d)
Systemingenieur Propulsion (m/w/d)
Systemingenieur Propulsion (m/w/d)
Systemingenieur Propulsion (m/w/d)
Rheinmetall AG
Beratung, Consulting
Kiel
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 55.500 € – 75.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Systemingenieur Propulsion (m/w/d)
Über diesen Job
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Technische Verantwortung für die funktionalen und nicht funktionalen Anforderungen des Subsystems Propulsion
- Verantwortung für das zugewiesene Entwicklungsbudget sowie dem zugehörigen Zeitplan
- Abstimmung, Koordinierung und Leitung von Arbeitspaketen, die intern oder extern abgearbeitet werden
- Erstellung von Konzepten und Machbarkeitsstudien auf Teilsystemebene sowie von Spezifikationen
- Sicherstellung der Schnittstellenerklärungen zwischen allen Baugruppen innerhalb des Subsystems Propulsion
- Vorbereitung und Durchführung von technischen Reviews
- Verantwortung der Verifikation und Validierung auf Subsystemebene
- Unterstützung und Zuarbeit bei Planung, Steuerung und Reporting in Hinsicht auf Budget/Kosten, Zeitschiene und Qualität/Reifegrad
- Erarbeitung von Mengengerüsten, Management- und Zeitplänen
- Abgeschlossenes Maschinenbaustudium mit Schwerpunkt Antriebs- oder Fahrzeugtechnik oder vergleichbarer Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Systementwicklung
- Militärischer Hintergrund von Vorteil
- Gute Kenntnisse in DOORS, PLM und MS-Office
- Interesse für Systementwicklung und Anforderungsmanagement
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytische Denkweise sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenfitness (Hansefit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familien-Service
- Interne Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.959 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1959 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Rheinmetall AG als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.