• Sie übernehmen die Lieferantenauswahl und Durchführung von RFQ-Prozessen (inkl. Kosten- und Angebotsanalyse).
• Sie sind zuständig für die Lieferantenidentifikation durch systematische RFI-Prozesse in den definierten Ländern Osteuropas.
• Die Transferplanung für Produktionsverlagerungen (Zeit, Kosten, Risiko, Ressourcen) liegt in Ihrer Verantwortung.
• Sie verhandeln mit Lieferanten Preise, Verträge sowie Qualitäts- und Lieferbedingungen.
• Sie schließen Lieferantenverträge ab und sichern die langfristige Bindung – inkl. Pönalen, Einführung von Open-Book-Kalkulation und Qualitätsvereinbarungen (Q-Vereinbarungen).
• Sie verantworten die Lieferantenqualifizierung inkl. Audits, Assessments und Compliance-Prüfungen.
• Sie bauen neue Lieferanten auf und entwickeln diese weiter – mit Fokus auf Prozesse, Qualität und Logistikfähigkeit.
• Zu Ihren Aufgaben zählt das Projektmanagement und die Steuerung der Verlagerungsprojekte bis zur Serienreife.
• Sie übernehmen das langfristige Management der Lieferantenbeziehungen und entwickeln das Portfolio kontinuierlich weiter.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Supply Chain Management oder eine fundierte fachspezifische Ausbildung.
• Als Profi im strategischen Einkauf/Supplier Development bringen Sie mehrjährige Erfahrung in Industrie/Produktion mit – idealerweise auch in Verlagerungsprojekten.
• Sie beherrschen professionelles Projektmanagement und steuern Zeitpläne, Budgets und Teams zuverlässig bis zum Abschluss.
• RFI/RFQ-Prozesse, Lieferantenqualifizierung sowie Vertragsgestaltung sind Ihnen bestens vertraut; Sie arbeiten strukturiert und methodensicher.
• Sie verhandeln souverän auf internationaler Ebene und erzielen belastbare, partnerschaftliche Ergebnisse.
• In Englisch sind Sie verhandlungssicher; zusätzliche osteuropäische Sprachkenntnisse sind ein klarer Vorteil.
• Hohe Reisebereitschaft – insbesondere in den osteuropäischen Ländern – rundet Ihr Profil ab.

• Stabiles Unternehmen auf Wachstumskurs
• Vielseitige und spannende Aufgaben
• Eigenverantwortung: selbständiges Arbeiten in einem jungen, kontaktfreudigen Team
• Führungsposition mit Handlungsspielraum
• Hohe Dynamik und kurze Entscheidungswege
• Ein angenehmes Betriebsklima und motiviertes Team
• Attraktives Gehalt mit Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung

Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt von € 110.000 All-in inkl. var. Anteile.

Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung und wird individuell mit Ihnen vereinbart.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!