Sozialpädagoge (m/w/d) Soziale Arbeit Sozialpädagogik Sozialpädagoge Heilpädagoge (m/w/d)
Sozialpädagoge (m/w/d) Soziale Arbeit Sozialpädagogik Sozialpädagoge Heilpädagoge (m/w/d)
Sozialpädagoge (m/w/d) Soziale Arbeit Sozialpädagogik Sozialpädagoge Heilpädagoge (m/w/d)
Sozialpädagoge (m/w/d) Soziale Arbeit Sozialpädagogik Sozialpädagoge Heilpädagoge (m/w/d)
Behinderung gGmbH
Gesundheit, Soziales
Klosterberg
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Sozialpädagoge (m/w/d) Soziale Arbeit Sozialpädagogik Sozialpädagoge Heilpädagoge (m/w/d)
Über diesen Job
Sozialpädagoge (m/w/d) Soziale Arbeit * Sozialpädagogik * Sozialpädagoge * Heilpädagoge (m/w/d)
Vorlesen
Veröffentlicht am 11. Februar 2026
- Arbeitsort
- Industriestraße 1, 74909 Meckesheim
- Bundesland
- Baden-Württemberg
- Stellenumfang
- Teilzeit
- Befristung
- befristet
- Dienstbeginn
- 01. Mai 2026
- Voraussetzung
- Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Ihre Aufgaben:
- direkte Zusammenarbeit mit den Leitungskräften
- fachliche Impulse im Zuge der Assistenz- und Teilhabeplanung
- klientenbezogene Aufgaben (pädagogische, kreative und/oder biografisch orientierte Angebote) eigenständig planen und durchführen
- themenbezogene Gruppengespräche oder zielgruppenspezifische Angebote in der Kleingruppe
- teambezogene Tätigkeiten wie Fallgespräche, kollegiale Beratung oder Krisenintervention
- Mitarbeit bei den Erfordernissen in Bezug auf das Bundesteilhabegesetz (BTHG)
Ihre Stärken:
- ein Studium im sozialen Bereich, z.B. Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Pädagogik
- ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- Einfühlungsvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe
- Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und eine Stärke im Bereich der Kommunikation
- Freude an der Entwicklung und am zielorientierten Arbeiten
Unsere Stärken:
- ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
- eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub (in einer 5-Tagewoche)
- eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
- Unterstützung durch unser flexibles Springermodell (RegioMove)
- Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
- fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm
