Projektleiter/in Digitalisierung

Über unseren Kunden

Für unseren Kunden, bei dem Sie in einem modernen und agilen Umfeld mit attraktiver Arbeitsplatzkultur arbeiten können, suchen wir:

Ihr Aufgabenbereich

• Sie übernehmen selbstständig die Leitung von
  Projekten und Prozessoptimierungen, die von kleineren
  Anpassungen bis hin zu umfassenden Lösungen für
  neue Geschäftsfelder reichen.
• Sie setzen sich intensiv mit den Fachprozessen und
  Problemstellungen auseinander, um optimale Lösungen
  zu finden, und leisten damit einen wesentlichen Beitrag
  zur Bewältigung jeder Herausforderung.
• Sie begleiten die Fachbereiche von Anfang an – sei es
  im Prozessdesign oder bei der Prozessoptimierung, der
  Anforderungserhebung, der Evaluation der Lösung –
  und führen das Projekt bis zur erfolgreichen
  Einführung.
• In Ihren Projekten verantworten Sie die erfolgreiche
  Überführung in den produktiven Betrieb und stellen
  sicher, dass Qualität, Kosten und Termine im
  Gleichgewicht sind.

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein Studium in Wirtschaftsinformatik,
  Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
  und haben eine hohe Affinität zu Technologie, IT-
  Systemen und Innovationen.
• Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung oder großes
  Interesse an SAP-Lösungen und der Transformation
  auf S/4HANA mit.
• Erste Kenntnisse im Leistungsprozess der Baubranche
  sind von Vorteil.
• Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke und
  agieren als Beraterin oder Berater sowie als Bindeglied
  zwischen Anwenderinnen und Anwendern,
  Fachspezialistinnen und Fachspezialisten sowie der IT
  oder externen Lieferanten.
• Ihre analytische, konzeptionelle und dynamische
  Denkweise kombiniert mit einer ausgeprägten
  Ergebnisorientierung zeichnet Sie aus.
• Sie sind in der Lage, anspruchsvolle Entwicklungs- und
  Integrationsprojekte über den gesamten
  Projektlebenszyklus erfolgreich zu leiten.

Ihre Chance

• Sie arbeiten in einem zukunftsorientierten
  Unternehmen mit einer kollegialen und
  wertschätzenden Atmosphäre.
• Sie profitieren von innovativen Arbeitsprozessen sowie
  modernsten Technologien und Werkzeugen.
• Gemeinsame Mitarbeiterevents und Feiern sind ein
  fester Bestandteil der Unternehmenskultur.
• Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung wird
  aktiv gefördert, ergänzt durch attraktive
  Vorsorgelösungen.
• Neben den üblichen fünf bis sechs Wochen Ferien
  haben Sie die Möglichkeit, bis zu zehn zusätzliche
  Kompensations- oder Brückentage pro Jahr zu
  beziehen.
• Zusätzliche Vorteile umfassen Sonderzuwendungen
  wie kostenlose Parkplätze, Geburtstags- und
  Weihnachtsgeschenke.

Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter jobs@oneagency.ch.

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Job ID: 12134 | direct Link