Aufgabenschwerpunkte. In dieser erfolgskritischen Position tragen Sie die Verantwortung für den strategischen, taktischen und operativen Einkauf der Unternehmensgruppe sowie zwei Ersatzteillager, verknüpft mit einem jährlichen Beschaffungsvolumen für Güter und Dienstleistungen im unteren bis mittleren dreistelligen Millionenbereich. Im Zuge einer geplanten Reorganisation soll u.a. erstmalig ein Category Management eingeführt werden. Sie verfolgen das Ziel, das Profil des Einkaufs zu schärfen und ihn zu einem integralen, leistungsstarken und wertschöpfenden Element innerhalb des Unternehmensgefüges weiterzuentwickeln. Auf Basis der fortlaufenden Analyse der Bedarfe, Beschaffungsmärkte und Lieferanten entwickeln Sie passgenaue Einkaufsstrategien und gewährleisten die Versorgungssicherheit entlang der gesamten Lieferkette. Die Ihnen unterstellten Führungskräfte und Mitarbeitenden steuern Sie gleichermaßen integrativ wie ergebnisorientiert und befähigen sie für die zukünftigen Aufgaben.

Qualifikationen. Mit diesem Angebot sprechen wir unternehmerisch denkende und nachhaltig handelnde Persönlichkeiten an, die über ein zeitgemäßes Verständnis der Supply Chain und eine hohe Affinität zu mittelständischen Strukturen verfügen. Als Basis für diese gestaltungsfähige Aufgabe bringen Sie ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine adäquate berufliche Qualifikation mit. Unabdingbar sind zudem mehrjährige, generalistisch geprägte Führungserfahrungen in einer vergleichbaren Position. Fundierte Praxiskenntnisse im Category Management werden ebenso vorausgesetzt wie strategische Kompetenzen, exzellente kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick. Des Weiteren zeichnen Sie sich durch eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und Prozessorientierung aus. Die Zusammenarbeit mit internen wie externen Ansprechpartner:innen gestalten Sie fair und wertschätzend; als erprobte Führungskraft stehen Sie für einen kollegialen und mitarbeiterorientierten Umgang.