Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in

• Fairer Stundenlohn: mind. 25 €/Std.
• Flexibilität: 25 oder 35 Wochenstunden? Nachtschicht? Du entscheidest!
• Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung
• 30 Tage Urlaub
• Großes Vertrauen = kurze Probezeit: Wir verkürzen deine Probezeit auf 3 Monate
• Zuschläge: 100 % Feiertagszulage (steuerfrei), 50 % Sonntagszulage (steuerfrei), 25 % Nachtzulage (steuerfrei), 25 % Samstagszulage
• Übernahme der Betreuungskosten für Kinder unter dem Schulalter
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Fahrtkostenerstattung: 0,20 €/km ab dem 1. Kilometer oder eine Monatsfahrkarte oder die Möglichkeit eines Firmenwagens
• Einsätze in deiner Region
• Feste Ansprechpersonen, wenn der Schuh mal drückt
• Der Spaß kommt nicht zu kurz: Ob Familientag im Starlight Express, Exklusiv-Vorstellung im Autokino oder digitale Schnitzeljagd – für deine Arbeit möchten wir dir etwas zurückgeben.

• Pflegekräfte mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum examinierten Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger bzw. zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin oder zum/zur examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Erfahrung in der Pädiatrie.

• Betreuung und Versorgung von kranken sowie pflegebedürftigen Säuglingen, Kindern und Jugendlichen
• Behandlungspflege
• Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen
• Planung, Koordination, Dokumentation und Sicherung von Maßnahmen der Pflege
• Psychosoziale Betreuung der Patienten