Die Generaldirektion Wasserstraßen und Schifffahrt (GDWS) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine / einen

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (Dipl.-Ing. FH-Diplom/Bachelor) der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Automatisierungstechnik

oder Technikerin /Techniker (m/w/d) mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen

zur Sachbearbeitung für den Bereich Anlagentechnik

im Dezernat W26 - Anlagentechnik

Der Dienstort ist Koblenz.

Referenzcode der Ausschreibung 20260344_9300

Dafür brauchen wir Sie:

Ihre Aufgaben liegen im Bereich Anlagentechnik der Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes (WSV). Im Rahmen der Automatisierung und Fernbedienung von Schiffsschleusen umfasst das Aufgabengebiet des Dienstpostens u. a. die:

• Durchführung technischer Untersuchungen sowie Begutachtungen
• Durchführung von Machbarkeitsuntersuchungen und Variantenbetrachtungen
• Erprobung und Optimierung neuer technischer Systeme für die WSV
• Erstellung von Fachbeiträgen
• Fachtechnische Beratung der Anlagenbetreiber im Bereich der Bundeswasserstraßen
• Prüfung von Entwurfs- und Ausschreibungsunterlagen

Ihnen obliegt unter anderem das Erstellen und Fortschreiben von überregionalen Fachkonzepten der Anlagentechnik als Teil WSV-interner technischer Regelwerke.

Der Schwerpunkt liegt in der Prozessüberwachung mittels Videotechnik zur Fernbedienung von Schleusen und anderer Anlagen. Dabei sind Sie u.a. zuständig für die regelmäßigen Eignungsprüfungen von Überwachungskameras für den zugelassen Einsatz in der WSV.

Ihr Profil:

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Dipl.-Ing. FH-Diplom/Bachelor) der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder Automatisierungstechnik

oder

• Abgeschlossene Technikerausbildung mit gleichwertigen Fähigkeiten und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in einem der genannten Fachgebiete
• Körperliche Voraussetzungen für das Besteigen von Masten sowie für Arbeiten in Höhen (Eignung nach G41 - Arbeiten mit Absturzgefahr)

Das zeichnet Sie aus:

• Grundlegende Erfahrungen im Bereich Videoüberwachungstechnik
• Erfahrungen im Bereich Gebäudetechnik/Versorgungstechnik
• Kenntnisse in der Anwendung europäischer Richtlinien und Normen
• Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift entsprechend dem GER Niveau C1
• Bereitschaft zu Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet
• Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Kontaktfreudigkeit
• Fähigkeit zur Problemlösung und sachbezogenes Durchsetzungsvermögen
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Führerschein der Klasse B

Das bieten wir Ihnen:

• Bei Vorliegen eines abgeschlossenen Fachhochschulstudiums (Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor) erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe (EG) 10 TVöD Bund
• Bei Bewerberinnen und Bewerbern mit abgeschlossener Technikerausbildung und gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen erfolgt die Eingruppierung zwingend in eine unterhalb der EG 10 liegende EG (regelmäßig EG 9b TVöD Bund)
• Da keine Planstelle vorhanden ist sind Beamte/Beamtinnen nur bewerbungsfähig, wenn sie zum Zeitpunkt der Bewerbung in der WSV beschäftigt sind (Es besteht eine Entwicklungsmöglichkeit nach BesGr. A11 (BBesG))
• Spannendes und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
• Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch:

o flexible, moderne Arbeitszeitmodelle

o verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung

o Homeoffice und mobiles Arbeiten

• Betriebliche Altersvorsorge
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot u.a. im eigenen Aus- und Fortbildungszentrum
• Deutschland-Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss
• Guter Start durch aktives On-Boarding
• Eigener Laptop
• Ergonomischer Arbeitsplatz

Besondere Hinweise:

Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Zur Durchführung eines Leistungsvergleichs werden für die Tarifbeschäftigten der WSV und im Ressort des BMV Leistungseinschätzungen eingeholt, die sich verfahrensmäßig an den jeweils geltenden Richtlinien für die beamtenrechtliche Beurteilung orientieren. Die Tarifbeschäftigten erklären mit ihrer Bewerbung ihr Einverständnis zur Durchführung dieser Maßnahme.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 07.04.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20260344_9300 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Bachelor- bzw. Diplomurkunde und -zeugnis, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen, Weiterbildungsnachweise) als Anlage in Ihrem Bewerbungsprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Bewerbungsprofil unter "Ausbildung/Abschlüsse" Ihren Studienabschluss bzw. Ihre Laufbahnbefähigung und unter "Berufserfahrung" Ihre Arbeitgeber der letzten 5 Jahre.

Das elektronische Bewerbungsverfahren wird durch unsere Dienstleisterin, die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen (BAV) mit Sitz in Aurich, durchgeführt. Bei dem Standort Aurich handelt es sich um den Sitz der BAV. Den Standort der ausgeschriebenen Tätigkeit entnehmen Sie bitte der o.g. Dienstortangabe. (DO:8009) (BG:2)

Ansprechpersonen: Für Fragen zum Aufgabenprofil erreichen Sie für den Fachbereich Herrn Eugen Pröger unter der Telefonnummer 0228 70-905901. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet für die Personalgewinnung der GDWS Frau Christina Lenz unter der Durchwahl 0228 70-902607.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.