Wir suchen einen

Koch (w/m/d) für die Kita Goldgrube in Koblenz

Vergütung

Entgeltgruppe 5 TVöD/VKA

Einsatzbereich

Jugendamt

Beschäftigungsumfang

Vollzeit oder Teilzeit

Befristung

unbefristet

Einstellung zum

01.07.2026

Bewerbungsfrist

18.03.2026

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch (w/m/d)

Deine Aufgaben

• Planung und Zubereitung von Speisen für Kinder unter Berücksichtigung der Empfehlungen der deutschen Gesellschaft für Ernährung (DGE)
• Sicherstellung der Einhaltung geltender Hygienevorschriften, Reinigung und Pflege der Küche
• Bestellung, Wareneingangskontrolle und sachgerechte Lagerung von Lebensmitteln
• Mitwirkung und Weiterentwicklung des Verpflegungskonzeptes
• Wirtschaftlicher Einsatz des zur Verfügung stehenden Budgets
• Führen von Reinigungs- und Desinfektionsplänen
• Hauswirtschaftliche Tätigkeiten als Unterstützung in der Kindertagesstätte
• Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Team

Das bringst Du mit

• Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren ist von Vorteil
• Führerschein Klasse B (bitte einen entsprechenden Nachweis der Bewerbung beifügen)
• Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Eigenverantwortung und Organisationsgeschick
• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
• Akzeptanz und Verständnis für die individuellen Bedürfnisse der Kinder
• Belastbarkeit und Flexibilität im Arbeitsalltag

Wir bieten Dir

• 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage-Woche)
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
• Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
• Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
• Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes zertifiziertes Gesundheitsmanagement
• Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
• Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
• Fahrradleasing
• Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf

Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht.

Bei Rückfragen zu den Stelleninhalten steht Herr Kühne (0261 / 129 2399) sehr gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren steht Frau Bauer (0261 / 129 1861) sehr gerne zur Verfügung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.