Über uns

Als eines der größten Gesundheitsunternehmen der Region und einer der zehn größten Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz beschäftigen wir zurzeit rund 4.300 Mitarbeitende und bis zu 350 dynamische Menschen starten jedes Jahr ihre Ausbildung bei uns. Lassen Sie sich davon überzeugen, dass wir Ihnen die richtige Perspektive bieten! Werden Sie Teil unseres professionellen und engagierten Teams.

Die GZ-Service ist eine 100-prozentige Dienstleistungsgesellschaft des GK-Mittelrhein. Die Beschäftigten unterstützen die Abläufe an allen Standorten in Koblenz, Mayen, Boppard und Nastätten kompetent und professionell. Die GZ-Service bietet Dienstleistungen in den Bereichen Einkauf, Logistik, Bau und Technik, Speisenversorgung sowie Hauswirtschaft.

Wir bieten Ihnen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung Bau & Technik am Standort Ev. Stift in Koblenz eine Perspektive als:

Mitarbeiter in der Haustechnik (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden)

Ref.-Nr. ST090

Ihre Aufgaben:

• Selbstständige Ausführung von vorgegebenen Wartungs-, Inspektions- und Reparaturaufgaben in Ihrem Fachgebiet
• Störfallbeseitigung inkl. detaillierter Problemanalyse mithilfe der installierten Gebäudeleittechnik
• Übernahme von Kleinreparaturen, Umbauten inkl. Inbetriebnahmen etc. im Bereich der gesamten Haustechnik
• Betreuung, Kontrolle und Überwachung vielfältiger Messtechnik, sowie Regelungs-, Steuer- und Prozessleittechnik
• Teilnahme an der Rufbereitschaft nach detaillierter Einarbeitung durch erfahrene Kollegen

Ihr Profil:

• Eine handwerkliche Ausbildung, wie z.B. Elektriker, Heizung / Sanitär, Lüftungstechniker o.ä.
• Handwerkliches Geschick
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Haustechnik im Krankenhaus von Vorteil
• Besitz eines Führerscheins Klasse B
• Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Organisationsgeschick sowie Verantwortungsbewusstsein
• IT-Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung von MS-Office
• Als neugieriger Mensch stehen Sie Weiterentwicklungen aufgeschlossen gegenüber und freuen sich über Fort- und Weiterbildungen

Unser Angebot:

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag und eine leistungsgerechte Vergütung
• Flexibilität & Vereinbarkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle
• Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen
• Bildung: Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. im eigenen Bildungszentrum für individuelle und digitale Lernmöglichkeiten
• Einstieg: 1-2 Tage Schulung über unser Bildungszentrum und im Anschluss eine strukturierte Einarbeitung mit Ihren neuen Kollegen
• Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung (BGM), abwechslungsreiches Speiseangebot zu vergünstigten Konditionen in unserer Cafeteria
• Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits für verschiedene Produkte und Dienstleistungen von bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen
• Wohnmöglichkeiten: Personalwohnheim an den Standorten Kemperhof, Ev. Stift St. Martin, St. Elisabeth, Heilig Geist und Paulinenstift nach Verfügbarkeit

Ihr fachlicher Ansprechpartner:

Für Rückfragen steht Ihnen unser Leiter Abteilung Bau & Technik, Herr Sebastian Hill, unter der Telefonnummer 0261 499-1646 gerne zur Verfügung.

Bewerbungen:

Wir freuen uns, wenn Sie sich für eine berufliche Zukunft im GK-Mittelrhein interessieren. Nutzen Sie, zur Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen, den für Sie schnellsten Weg über unsere E-Mail Adresse oder per Post an:

Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH

Dienstleistungscenter Personal & Soziales

Referenznummer ST090

Koblenzer Straße 115-155

56073 Koblenz

E-Mail: bewerbung@gk.de

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei grundsätzlicher Eignung willkommen. Gerne können Sie auch in Ihrer Bewerbung darauf hinweisen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.