Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz "Das Füreinander zählt". Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als Mitarbeiter in der Lebensversicherung - Bereich Mathematik und Technik (w/m/d) in unserer Hauptabteilung Lebensversicherung/Vertrag erstellen sie zusammen mit einem Team von sechs MathematikerInnen und einem Informatiker versicherungsmathematische Dienstleistungen für unsere Kunden sowie die Zusatzversorgungskasse der Debeka-MitarbeiterInnen. Die erforderlichen EDV-Programme werden von uns betreut und laufend weiterentwickelt. Mit unserer Arbeit schaffen wir so die Grundlage für die betriebliche Altersversorgung unserer Kunden und Kollegen.

Ihr Beitrag für das WIR

• Mitarbeit an der Entwicklung und Optimierung der internen Rechen- und Verwaltungsprogramme
• Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse
• Durchführung von System- und Modul-Tests
• fachliche Dokumentation der Anwendungen
• Mit-/Zuarbeit bei der Ermittlung der Jahresabschlusszahlen, Quartalsberichterstattung
• Unterstützung bei der Gutachtenerstellung (Steuer-, Handelsbilanz)
• Kommunikation mit der Personalabteilung und der Fachabteilung zur Verwaltung der Versorgungsanwartschaften und Leistungsempfänger
• Kommunikation mit Unternehmen und Steuerberatern unserer Gutachtenkunden

Das wünschen wir uns

• abgeschlossene Ausbildung/ abgeschlossenes Studium im Bereich Mathematik, Informatik oder Software Engineering mit Schwerpunkt Mathematik
• vorzugsweise vorhandene Programmierkenntnisse und Kenntnisse in der Rechnungslegung der EbAV
• Verantwortungsbewusstsein und Organisationsfähigkeit
• Teamfähigkeit

Das bieten wir Ihnen

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 60% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
• Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige "Brain Snacks"
• attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
• Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
• Familie: Betriebseigene Kita "Die blauen Zwerge" und Ferienfreizeiten für Kinder
• weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.