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Area Sales Manager International (m/w/d) Schwerpunkte Asien, Osteuropa und Ozeanien

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Area Sales Manager International (m/w/d) Schwerpunkte Asien, Osteuropa und Ozeanien

Area Sales Manager International (m/w/d) Schwerpunkte Asien, Osteuropa und Ozeanien

CAPERA GmbH & Co. KG

Personaldienstleistungen und -beratung

Köln

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 60.000 € – 85.000 € (Unternehmensangabe)
  • Vor Ort

Area Sales Manager International (m/w/d) Schwerpunkte Asien, Osteuropa und Ozeanien

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Über diesen Job

Einleitung

Unser Auftraggeber ist einer der international führenden Hersteller technologisch höchst anspruchsvoller Werkzeuge für die Metallzerspanung. Der Sitz des Unternehmens befindet sich im Großraum Köln – Wuppertal. Hohe Fertigungstiefe, kontinuierliche Investitionsbereitschaft, moderne Maschinen und Einrichtungen sowie hoch qualifizierte Mitarbeiter bilden die Voraussetzungen für das Ansehen des Unternehmens und seiner Produkte „Made in Germany“.
Für die Betreuung der internationalen Kunden des Unternehmens suchen wir im Exklusivauftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Area Sales Manager (m/w/d).

Aufgaben

  • Technisch kompetente und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Vertriebspartnern in Asien, Osteuropa und Ozeanien
  • Enger Kontakt vor Ort zu den Vertretern in den genannten Regionen, denen sie jegliche Unterstützung und alle für sie wesentlichen Informationen zukommen lassen
  • Enge interne Zusammenarbeit mit dem Leiter Sales International, an den Sie berichten, sowie mit den Mitarbeitern im Export und im Versand
  • Vorbereitung und Teilnahme an den wichtigsten einschlägigen internationalen Messen

Qualifikation

  • Erfolgreiche Ausbildung als Ingenieur (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) bzw. eine kaufmännische Ausbildung, gepaart mit technischem Verständnis sowie starker technischer Affinität
  • Ausgeprägtes Interesse an Zerspanungswerkzeugen sowie die Fähigkeit, die Vorzüge und Besonderheiten dieser Produkte überzeugend zu erklären
  • Vertriebserfahrungen und -mentalität sowie Erfahrungen im Export
  • Eigenverantwortliches, planvolles und partnerschaftliches Handeln sowie Kommunikationsstärke in Wort und Schrift
  • Weltoffenheit und internationale Reisebereitschaft, Beherrschen der deutschen und englischen Sprache

Benefits

  • Verantwortungsvolle und spannende Aufgabe mit Potenzial und Raum für Gestaltung
  • Arbeiten in einem technologisch anspruchsvollen, modernen, familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsprozessen

Noch ein paar Worte zum Schluss

Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie mich gern telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworte ich gerne Ihre Fragen. Ansonsten freue ich mich auf Ihre Bewerbung.

Kennziffer: VB248

CAPERA Gruppe: Dr. Viola Britsch, Personalberaterin

Telefon: 0170 720 21 85

Unternehmens-Details

company logo

CAPERA GmbH & Co. KG

Personaldienstleistungen und -beratung

11-50 Mitarbeitende

Kassel, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

103 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei CAPERA GmbH & Co. KG als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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