Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job.

Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zu dem Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm.

Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein.

So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.

Wir suchen Sie in kurzfristiger Beschäftigung (70Tage/Jahr) –

Aushilfe – Kurzfristige Beschäftigung

Bekleidungsmanagement Bundeswehr (w/m/d) Region Nord

Unsere Servicestationen sind neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Umrüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bieten darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an.

• Engagiert sorgen Sie mit dafür, dass unsere Soldatinnen, Soldaten und zivilen Mitarbeitenden alles haben, was sie für ihren Dienst brauchen – von der Uniform bis zum Helm.
• Bei der Einkleidung helfen Sie unseren Kundinnen/Kunden, die richtige Ausstattung zu finden und stehen beratend zur Seite.
• Zusätzlich führen Sie Lager- und Logistiktätigkeiten aus – vom Auspacken neuer Ware bis zum Bereitstellen der Kleidung für die Ausgabe.

• Gute Deutschkenntnisse (B2) für die Kommunikation mit Kunden und Teammitgliedern
• Ein sicheres, freundliches Auftreten
• Körperliche Fitness

Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen:

• Flexible Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
• Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft
• Eine gelebte Feedbackkultur
• Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse in PDF-Format ) mit Angabe des Stichworts "Aushilfe (w/m/d) + Angabe des Standortes" , Ihrer Kündigungsfrist , ausschließlich per E-Mail.

Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.