Sie ...

• sind verantwortlich für klassische Projektarbeiten aus dem Elektrobereich (von Kundenanforderung bis hin zur mangelfreien Abnahme) unter Beachtung des vorgegebenen Budget- und Terminrahmens
• koordinieren Wartungs-, Reparatur- und Investitionsmaßnahmen
• ermitteln, aktualisieren und stellen die Betriebsparameter der zugeordneten Anlagen entsprechend der Bedürfnisse des Werkes und der gesetzlichen und erforderlichen Sicherheitsbestimmungen sicher
• führen Schwachstellenanalysen zur Vermeidung von Ausfällen durch
• koordinieren Fremdfirmen und sind verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsbestimmungen, Sicherheitsunterweisungen und Arbeitsfreigaben
• leben die Sicherheitspolitik vor
• verantworten u.a. den Bereich der KPI's der technischen Abteilung mit
• arbeiten aktiv in den Produktionsanlagen mit (Störung, Reparatur und Projekte)
• übernehmen bei Bedarf die Tätigkeit als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)

Wer bringt uns voran?

Sie ...

• verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Elektrotechnik (min. Bachelor) i.V.m. erster Berufserfahrung im industriellen Umfeld inkl. Projektaktivitäten
• bringen fundierte Kenntnisse in den Bereichen Steuerungs- und Antriebstechnik sowie konventionelle Elektro-/ Steuerungstechnik mit
• besitzen eine Schaltberechtigung im Mittelspannungsnetz bis 25kV
• haben fundierte Englischkenntnisse, die Ihnen das Arbeiten in unserem internationalen Umfeld erleichtern
• weisen gute MS-Office-Kenntnisse vor und haben idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit SAP
• sind belastbar und übernehmen Wochenendbereitschaftsdienste
• verfügen über einen strukturierten, lösungs- und zielorientierten Arbeitsstil
• fühlen sich in starken Teams wohl und eine gute Zusammenarbeit ist Ihnen wichtig - daher bringen Sie eine hohe soziale Kompetenz, genauso wie Teamfähigkeit und hohe Kommunikationsfähigkeit mit

Unsere Benefits

• Vielseitigkeit - die Arbeit in einem internationalen Konzern, der zugleich sehr mittelständisch geprägt ist
• Gesundheit und Sicherheit - Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds
• Weiterentwicklung und Perspektiven - passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy 
• Benefits - Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad u.v.m.
• Wir fördern Diversity - gerade auch die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen
• Nachhaltigkeitsorientierung gemäß unseres Purpose "MAKING THE WORLD A BETTER HOME"