Vor 12 Tagen veröffentlicht

HR-Generalist (m/w/d) Recruiting

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DIS AG

Sonstige Branchen

Köln

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 46.500 € – 58.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

HR-Generalist (m/w/d) Recruiting

Über diesen Job

Du bist kommunikationsstark, strukturiert und möchtest sowohl im operativen Recruiting als auch in allgemeinen HR-Themen Verantwortung übernehmen?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen mit Sitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten HR-Generalist Recruiting (m/w/d).

Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen!

Deine Aufgaben

  • Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Erstellung zielgerichteter Stellenanzeigen bis hin zur Vertragserstellung
  • Du identifizierst geeignete Kandidaten über verschiedene Plattformen und führst selbstständig Interviews
  • Du koordinierst Vorstellungsgespräche und begleitest Bewerber durch den gesamten Auswahlprozess
  • Du pflegst Bewerberdaten im System und sorgst für ein professionelles Bewerbermanagement
  • Du unterstützt in allgemeinen HR-Aufgaben wie der Pflege von Personalakten, Vorbereitung von Arbeitsverträgen und Onboarding
  • Du bist Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen
  • Du wirkst aktiv an HR-Projekten und bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen mit

Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du konntest bereits erste oder mehrjährige Erfahrung im Recruiting oder allgemeinen Personalbereich sammeln
  • Du bist ein Kommunikationstalent mit einem sicheren, freundlichen Auftreten und einem guten Gespür für Menschen
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, organisiert und behältst auch bei mehreren Prozessen den Überblick
  • Du bist sicher im Umgang mit MS Office und idealerweise vertraut mit Bewerbermanagement-Systemen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse verhandlungssicher

Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flache Hierarchien
  • Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung
  • Möglichkeit auf Home Office
  • Attraktives Fixgehalt
    … und vieles mehr!

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Dein Kontakt

Frau Elisabeth Martens
Elisabeth.Martens@dis-ag.com

DIS AG

Office & Management
Habsburgerring 2
50674 Köln
Telefon: +49 221 2773312

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

DIS AG

Personaldienstleistungen und -beratung

5.001-10.000 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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