ID: 16055 - Java-Entwickler (m/w/d)
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SkyHire GmbH
Personaldienstleistungen und -beratung
Köln
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 45.000 € – 64.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
ID: 16055 - Java-Entwickler (m/w/d)
Über diesen Job
Über uns
Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen aus der Versicherungsbranche mit Sitz in der Region Köln.
Als Teil einer größeren Unternehmensgruppe bietet das Unternehmen innovative Vorsorge- und Pensionslösungen für Privat- und Firmenkunden.
Das Umfeld ist geprägt von langfristigem Denken, Stabilität und dem Anspruch, digitale Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Aufgaben
Entwicklung und Pflege von Java-basierten Anwendungen im Bereich betrieblicher Altersvorsorge.
Mitwirkung an der technischen Konzeption, Umsetzung und Dokumentation von Softwarelösungen.
Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Systeme und Schnittstellen.
Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, um Anforderungen in performante IT-Lösungen zu überführen.
Unterstützung bei der Integration neuer Technologien und Tools in bestehende Systemlandschaften.
Profil
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Fundierte Kenntnisse in der Java-Entwicklung (z. B. Java SE, Spring Framework).
Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken (z. B. SQL, Oracle, PostgreSQL).
Verständnis für Softwarearchitekturen, objektorientierte Programmierung und agile Methoden.
Teamgeist, strukturierte Arbeitsweise und Interesse an langfristiger Weiterentwicklung im Versicherungsumfeld.
Fehlende oder nur teilweise vorhandene Kompetenzen werden im Auswahlprozess individuell bewertet und können durch gezielte Schulungen aufgebaut werden.
Wir bieten
Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven.
Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.