IT-Einkäufer (m/w/d) mit einem Jahresgehalt von bis zu 65K Referenz 12-223634

Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Für ein Unternehmen aus der Gesundheitsbranche suchen wir im Raum Köln im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten IT-Einkäufer (m/w/d) mit einem Jahresgehalt von bis zu 65K.

Ihre Benefits:

• Eine sichere Festanstellung in Vollzeit mit Zusatzleistungen (z.B. Bezuschussung des Deutschland-Tickets oder JobRads)
• 30 Urlaubstage im Jahr für optimale Erholung
• Eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und einen Homeoffice-Anteil
• Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima
• Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
• Möglichkeit zur Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge, damit Sie für Ihre Zukunft vorsorgen können
• Attraktives Jahresgehalt von bis zu 65.000 Euro

Ihre Aufgaben:

• Kontinuierliche Überwachung und Verbesserung der Arbeitsprozesse zur Steigerung der Effizienz
• Übernahme der Verantwortung für das Management und die Koordination der IT-Dienstleister und Partner
• Technische Planung und Konfiguration von IT-Hardware basierend auf den jeweiligen Anforderungen
• Eigenständige Analyse komplexer Probleme und Entwicklung passender Lösungsansätze
• Leitung von Preisverhandlungen und Vertragsgesprächen mit Lieferanten und Geschäftspartnern
• Entwicklung und Implementierung effizienter Prozesse zur optimalen Erfüllung der Aufgabenstellungen
• Sicherstellung einer effektiven Aufgabenverteilung und Steuerung der Arbeitsabläufe im Team
• Einführung und Umsetzung neuer IT- und Netzwerklösungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung im Umfeld eines IT-Systemhauses
• Zertifizierung nach ITIL 4 Standards
• Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von Projekten, insbesondere bei Kundenintegration und Prozessoptimierungen
• Stark ausgeprägtes Interesse an IT-Themen sowie tiefgehendes Wissen zu IT-Endgeräten und Hardwarekomponenten
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf Niveau B2

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Gesundheit und Soziales
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nicholas Püllen (Tel +49 (0) 221 921368-486 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223634 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Köln
Gustav-Heinemann-Ufer 88a
50968 Köln