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Vor 19 Tagen

Java Backend Developer (m/w/d) mit Zuschuss zur Kinderbetreuung

Java Backend Developer (m/w/d) mit Zuschuss zur Kinderbetreuung

Amadeus Fire AG

Finanzdienstleistungen

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Köln
  • Vollzeit
  • 65.000 € – 75.000 €
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Java Backend Developer (m/w/d) mit Zuschuss zur Kinderbetreuung

Über diesen Job

Java Backend Developer (m/w/d) mit Zuschuss zur Kinderbetreuung Referenz 12-221040

Sind Sie bereit für eine spannende berufliche Veränderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen unter Beweis stellen? Dann ist jetzt die perfekte Gelegenheit gekommen!

Im Rahmen einer direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein angesehenes Unternehmen aus dem Finanzsektor im Großraum Köln einen Java Backend Developer (m/w/d) mit Zuschuss zur Kinderbetreuung.

Ihre Benefits:

  • Unbefristete Vollzeitstelle
  • Zuschuss für die Kinderbetreuung
  • Flexible Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Anteil
  • 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Gesundheitsförderung durch den EGYM Wellpass
  • Zuschüsse für Deutschland-Ticket oder JobRad
  • Individuelle Weiterbildungsangebote
  • Möglichkeit zum Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Attraktives Jahresgehalt bis zu 75.000 Euro, abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Ihre Aufgaben:

  • Java-Anwendungen sowie Integrationslösungen konzipieren, entwickeln und warten
  • Schnittstellen und Integrationsprozesse mit einer Cloud-Integrationsplattform gestalten und implementieren
  • Gewährleistung der Qualität und Leistungsfähigkeit der entwickelten Software sowie der Integrationslösungen durch systematische Code-Überprüfungen und umfassende Tests
  • Kollegen in agilen Arbeitsweisen, Scrum-Methoden sowie im DevOps-Ansatz schulen
  • Bei der Fehlerbehebung und Systemoptimierung aktiv unterstützen
  • Entwicklungsprozesse optimieren, um die Produktivität des Teams zu steigern
  • Kontinuierliche Verbesserungen vorantreiben und neue technologische Entwicklungen in den Arbeitsprozess integrieren

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung in der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Java-Softwareentwicklung (vorzugsweise im Finanz- oder IT-Bereich)
  • Idealerweise umfassende Berufserfahrung mit Integrationsplattformen
  • Mehrjährige Kenntnisse in Java-Frameworks wie Spring, Spring Boot, Hibernate, Quartz oder Shedlock
  • Gute Erfahrung mit Maven, SonarQube und Git
  • Kenntnisse in relationalen Datenbanktechnologien wie PostgreSQL
  • Praktische Erfahrung mit Cloud-Technologien wie Docker, Terraform und Kubernetes
  • Tiefgehendes Verständnis für agile Entwicklungsmethoden, insbesondere Scrum, sowie den DevOps-Ansatz
  • Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens Niveau C1)

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Finanzdienstleistungen
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christoph Schäfer (Tel +49 (0) 221 921368-482 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221040 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Köln

Gustav-Heinemann-Ufer 88a
50968 Köln

Gehaltsspanne

Angabe des Arbeitgebers

65.000 €

75.000 €

Unternehmens-Details

company logo

Amadeus Fire AG

Personaldienstleistungen und -beratung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Amadeus Fire AG

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

8675 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Amadeus Fire AG als modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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