Junior-Portfoliomanager (w/m/d) Private Equity / Private Debt
Junior-Portfoliomanager (w/m/d) Private Equity / Private Debt
Junior-Portfoliomanager (w/m/d) Private Equity / Private Debt
Junior-Portfoliomanager (w/m/d) Private Equity / Private Debt
Kirchliche Zusatzversorgungskasse des Verbandes der Diözesen Deutschlands
Finanzdienstleistungen
Köln
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 50.000 € – 70.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Junior-Portfoliomanager (w/m/d) Private Equity / Private Debt
Über diesen Job
Der Kern der KZVK ist leicht zu beschreiben: Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen arbeiten wir jeden Tag daran, das Leben unserer Versicherten, Rentnerinnen und Rentner im Alter durch eine betriebliche Altersversorgung zu verbessern. Das gelingt unserem Team aus 325 Mitarbeitenden durch kaufmännisch kluge Investments – mit einem Kapitalanlagevolumen von 26,6 Mrd. € – und mit Fokus auf eine nachhaltige Perspektive und langfristige Sicherheit.
Diesen Anspruch, ein gutes Leben zu ermöglichen, leben wir auch im Inneren. Unser Engagement ist sinnstiftend und menschenzentriert – dazu haben wir uns ein Arbeitsumfeld geschaffen, das allen Mitarbeitenden Handlungsspielräume gibt und die eigene Zufriedenheit stärkt. Die Wertschätzung und Anerkennung der Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns selbstverständlich und wir unterstützen sowohl die persönliche und fachliche Weiterentwicklung als auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sowohl flexible Arbeitszeitmodelle als auch unsere Homeoffice-Modelle tragen dazu bei, dass 95 % unserer Belegschaft unsere Work-Life-Balance als sehr gut bezeichnen. Diese Mischung aus Zusammenhalt im Team, klar erlebten Werten und der Möglichkeit, sich innerhalb dieses Rahmens kreativ entfalten zu können, macht das Arbeiten bei uns so besonders.
Gestalte Deine und unsere Zukunft und unterstütze uns als Junior-Portfoliomanager (w/m/d) Private Equity / Private Debt.
Köln – unbefristet – Vollzeit
Deine Verantwortung
- Mit Deiner Expertise gestaltest Du das Private-Markets-Portfolio in den Bereichen Private Equity und Private Debt aktiv mit.
- Neue Zielfonds-Investments prüfst Du auf Basis eines strukturierten und professionellen Investitionsprozesses im Rahmen fundierter Due-Diligence-Prüfungen – stets mit Nähe zum Markt.
- Verantwortung übernimmst Du auch in bestehenden Investments: durch die aktive Begleitung von GPs, die Wahrnehmung von Beiratsmandaten und eine vorausschauende Steuerung der Beteiligungen.
- Du bringst Dich engagiert in strategische Entscheidungen ein und unterstützt die nachhaltige Weiterentwicklung der Portfolios.
- Überzeugend im Netzwerken, knüpfst Du mit Leichtigkeit wertvolle Kontakte zu Intermediären, GPs und weiteren relevanten Akteuren – und weißt diese gezielt zu nutzen.
- Offenheit für neue Anlageideen zeichnet Dich ebenso aus wie der Wille, mit ungewöhnlichen Perspektiven und Impulsen die Weiterentwicklung des Portfolios voranzutreiben.
Dein Profil
- Als Junior-Portfoliomanager (w/m/d) hast Du idealerweise ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen erfolgreich abgeschlossen oder bringst vergleichbare Kenntnisse aus einer anderen Studienrichtung mit.
- Erste Berufserfahrung im Bereich Private Markets, etwa bei einem GP, einem Asset-Manager oder einem institutionellen Investor – konntest Du idealerweise bereits sammeln.
- Du verstehst es, Risiko-Rendite-Profile fundiert zu beurteilen, stellst Informationen kritisch infrage und bringst ein gutes Gespür für attraktive Investmentchancen mit. Ein sicherer und praxiserprobter Umgang mit dem MS-Office-Paket wird ebenso vorausgesetzt wie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Auch Deine Teamfähigkeit ist für uns ein wesentlicher Erfolgsfaktor.
- Du überzeugst durch eine kommunikative Persönlichkeit, hohe Motivation und verbindest unternehmerisches Denken mit Zuverlässigkeit – ergänzt um die nötige Neugier, Dinge weiterzudenken und aktiv zu gestalten.
- Du hast Interesse, Dich berufsbegleitend über einen CFA, CAIA oder Ähnlichem weiterzubilden oder hast diese bereits abgeschlossen.
Diese Vorteile erwarten Dich
- Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Gleitzeit – Du gestaltest Deinen Arbeitstag.
- Eine gute Work-Life-Balance: Neben der Unterstützung durch externe Institute für Familienservice und Beratung in schwierigen Lebenssituationen, erhältst Du von uns über Karneval 3 Tage geschenkt – insgesamt warten 39 freie Tage im Jahr auf Dich.
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, eine gezielte Einarbeitung sowie zahlreiche Möglichkeiten für Deine fachliche und persönliche Entwicklung – all das zeichnet uns aus!
- Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – die KZVK bietet Dir verschiedene Formen der Altersvorsorge. Sei es die Betriebsrente GrundWert oder die freiwillige Zusatzrente MehrWert.
- Wir sind ein Team: Eine offene Unternehmenskultur und gegenseitige Unterstützung fördern wir. Auch mit Teamevents außerhalb des Büros (Betriebsfest / Sportevents).
- Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz im Herzen von Köln, fünf Gehminuten vom Kölner Hauptbahnhof entfernt.
- Werde Teil unserer Kultur, entdecke jeden Tag Neues und lerne eine Arbeitswelt kennen, in der noch mehr Mitarbeitervorteile warten!
Kontakt
Werde Teil unseres Teams – bewirb Dich jetzt!
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Für telefonische Vorabinformationen steht Dir unsere Personalreferentin Carmen zur Verfügung.
Carmen Wagner – Personalreferentin
Telefon +49 221 2031-168
Unternehmens-Details
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 89 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
89 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Kirchliche Zusatzversorgungskasse des Verbandes der Diözesen Deutschlands als eher modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern