Aufgaben

Individuelle 1:1-Betreuung von Kindern und Jugendlichen – auch im Rahmen von Inobhutnahmen
Aktive Alltagsbegleitung zur Förderung persönlicher Entwicklungspotenziale
Pädagogische Maßnahmen zur Förderung und zum Defizitausgleich der Klient*innen
Enge Zusammenarbeit mit den jungen Menschen, ihrem Umfeld sowie mit Fachkräften
Erstellung individueller Förderpläne und sorgfältige Dokumentation der Entwicklung
Möglichkeit zur Einbindung tiergestützter Pädagogik

Qualifikation

Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise erste Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Teamgeist, Einfühlungsvermögen und eine verantwortungsbewusste Haltung
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung – z.?B. zur Anerkennung als Fachkraft in der Kinder- und Jugendhilfe

Benefits

Einstiegsgehalt ab 3.300 € brutto (39 Std./Woche)
Kostenloses Deutschlandticket
Moderne technische Ausstattung (Laptop & Diensthandy)
Attraktives Prämiensystem
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit / Teilzeit)
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote zur beruflichen Entwicklung
Work-Life-Balance durch kostenfreie interne Freizeitangebote (z.?B. Reiten, Klettern)
Ein herzliches, erfahrenes und multiprofessionelles Team mit Freude an der Arbeit

Weitere Angaben