Unser Kunde ist ein bekanntes Personaldienstleistungsunternehmen mit bundesweiter Präsenz und über 15 starken Marken unter einem Dach. Spezialisiert auf die Vermittlung und Überlassung von Studierenden bietet das Unternehmen moderne und individuelle Lösungen für Kund:innen verschiedenster Branchen. Mit einem Netzwerk regionaler Standorte sowie enger Hochschulkooperationen gelingt eine zielgerichtete Ansprache junger Talente. Die Unternehmensführung setzt auf Persönlichkeitsentwicklung und langfristige Mitarbeiterbindung – und ist seit Jahren fest in der studentischen Personaldienstleistung etabliert.

• Geplante Übernahme in eine unbefristete Festanstellung
• Attraktive und faire Vergütung
• Zugang zu Mitarbeitervorteilen und internen Angeboten
• Gestaltungsspielraum und Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung der Niederlassung
• Zusammenarbeit in einem kollegialen, unterstützenden Umfeld

• Du trägst die Verantwortung für das wirtschaftliche und operative Ergebnis einer regionalen Niederlassung mit drei Betriebsstätten und ca. 120 Mitarbeitenden.
• Du analysierst bestehende Prozesse, sicherst einen reibungslosen Ablauf und identifizierst kontinuierlich Verbesserungspotenziale.
• Du führst und entwickelst Dein Team durch gezieltes Feedback, Zielvereinbarungen und operative Unterstützung.
• Du wertest regelmäßig Unternehmenskennzahlen aus und berichtest direkt an die Regionalleitung.
• Du planst auf Tages-, Monats- und Mehrjahresebene und leitest bei Bedarf notwendige Maßnahmen zur Optimierung ein.

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit wirtschaftlichem oder technischem Schwerpunkt (z. B. BWL, Maschinenbau, Logistik)
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion mit Führungsverantwortung und Budgetkontrolle
• Idealerweise Kenntnisse aus der Entsorgungs- oder Recyclingbranche
• Ausgeprägte Führungsstärke sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken und strategisches Handeln