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Deutsche Glasfaser Holding GmbH

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Köln

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 42.500 € – 58.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Obermonteur (w/m/d)

Über diesen Job

Unternehmensbeschreibung

Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten.

Stellenbeschreibung

  • Technische Unterstützung für Glasfasermonteure, indem du als erste Ansprechperson fachliche Fragen klärst und operative Qualität sicherstellst
  • Weiterentwicklung und Anleitung des Montageteams, durch fachliche Führung, Coaching und Unterstützung in allen technischen Aufgaben
  • Erstellung von Arbeitsvorgaben, Standards und technischen Handbüchern, um Prozesse zu harmonisieren und Best Practices zu etablieren
  • Durchführung von Hauseinführungen und Oberflächenwiederherstellungen, um saubere und normgerechte Installationen sicherzustellen
  • Umsetzung kleiner Tiefbaumaßnahmen im NE3-Bereich, einschließlich vorbereitender Arbeiten für Montage und Messung
  • Durchführung von OTDR- und Dämpfungsmessungen, inklusive Auswertung und Ableitung passender Maßnahmen zur Fehlerbehebung

Qualifikationen

  • Umfassende Glasfaserexpertise, insbesondere im Einblasen, Spleißen, Patchen sowie in der Montage von Netzkomponenten wie HÜP, GFTA und ONT
  • Sichere Mess- und Fehleranalyse, mit Erfahrung in OTDR- und Dämpfungsmessungen sowie der Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Störungsbehebung
  • Führungskompetenz im technischen Umfeld, einschließlich Anleitung, Unterstützung und Weiterentwicklung von Montageteams sowie Erstellung technischer Vorgaben
  • Praxis im Hausanschluss- und Tiefbau, mit routinierter Umsetzung von Hauseinführungen, Oberflächenwiederherstellungen und kleineren Tiefbaumaßnahmen im NE3-Bereich
  • Strukturierte, zuverlässige und qualitätsorientierte Arbeitsweise, kombiniert mit klarer, lösungsorientierter Kommunikation im Austausch mit Monteuren, Teamleitungen und Baupartnern
  • Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse, um Einsätze flexibel durchzuführen und technische Abstimmungen sicher zu meistern

Zusätzliche Informationen

Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten!

Von diesen und weiteren Benefits profitierst du:

  • Flexible Arbeitsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei
  • Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel
  • Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot
  • Betriebliche Altersvorsorge und weltweite 24/7 Unfallversicherung
  • Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Angebote
  • UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss

Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten.

Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei:

Berna Dolap Junior Talent Acquisition Partner b.dolap@deutsche-glasfaser.de (b.baytok@deutsche-glasfaser.de) #LI-BD

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Deutsche Glasfaser Holding GmbH

Telekommunikation

Deutschland

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