Vor 6 Tagen veröffentlicht

Objektleiter (m/w/d) – Technisches Facility Management

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Objektleiter (m/w/d) – Technisches Facility Management

Objektleiter (m/w/d) – Technisches Facility Management

TOPSTEP

Facility Management

Köln

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 53.000 € – 63.500 € (Unternehmensangabe)
  • Vor Ort

Objektleiter (m/w/d) – Technisches Facility Management

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Über diesen Job

Über uns

Für ein etabliertes Unternehmen aus dem Bereich technisches Gebäudemanagement mit mehreren Standorten in Deutschland suchen wir im Mandantenauftrag einen Objektleiter (m/w/d) für den Raum Köln. Der Arbeitgeber ist ein mittelständisch geprägter Dienstleister mit hoher Servicequalität und langjähriger Marktpräsenz.

Wenn Sie technisch versiert sind, gerne Verantwortung übernehmen und ein motiviertes Team leiten möchten, könnte dies Ihr nächster Karriereschritt sein.

Aufgaben

  • Leitung und Steuerung der technischen Objektbetreuung in mehreren Gewerbeimmobilien

  • Führung des eingesetzten Technikteams inkl. Personaleinsatzplanung

  • Überwachung der Einhaltung vertraglicher Leistungen, gesetzlicher Vorgaben und interner Standards

  • Steuerung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Umbauarbeiten

  • Koordination externer Dienstleister und Nachunternehmer

  • Budgetverantwortung und Kostenkontrolle

  • Ansprechpartner für Kunden und Nutzer vor Ort

Profil

  • Technische Ausbildung im Bereich Elektro-, Versorgungs- oder Gebäudetechnik – idealerweise mit Weiterbildung zum Meister/Techniker oder Studium im Facility Management

  • Mehrjährige Erfahrung im technischen Gebäudemanagement oder in vergleichbarer Funktion

  • Organisationstalent, Kundenorientierung und Führungserfahrung

  • Kenntnisse im Umgang mit CAFM-Systemen von Vorteil

  • Führerschein Klasse B

Wir bieten

  • Unbefristete Festanstellung direkt bei einem wirtschaftlich stabilen Arbeitgeber

  • Klar strukturierte Objekte und kurze Entscheidungswege

  • Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung

  • 30 Urlaubstage sowie eine faire Vergütung

  • Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens

Kontakt

Als Personalberatung begleiten wir Sie diskret durch den gesamten Prozess – vom ersten Austausch bis zur Vertragsunterschrift. Eine vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.

Senden Sie uns gerne Ihren Lebenslauf (ein Anschreiben ist nicht zwingend erforderlich) an:
michael.gangwisch@topstep.de

Oder melden Sie sich für ein unverbindliches Erstgespräch unter:
030 / 516 958 3152

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Unternehmens-Details

company logo

TOPSTEP

Personaldienstleistungen und -beratung

51-200 Mitarbeitende

xxxxxxxx, Deutschland

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