Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für nachhaltige Bewegungskita Vollzeit / Teilzeit
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für nachhaltige Bewegungskita Vollzeit / Teilzeit
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für nachhaltige Bewegungskita Vollzeit / Teilzeit
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für nachhaltige Bewegungskita Vollzeit / Teilzeit
NiKita e.V.
Gesundheit, Soziales
Köln
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 37.500 € – 50.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für nachhaltige Bewegungskita Vollzeit / Teilzeit
Über diesen Job
Über uns:
Unsere Kindertagesstätte betreut 12 Kinder im Alter von 0 bis 3 Jahren in einem liebevollen, naturnahen Umfeld - mit festen Bezugspersonen, klaren Strukturen und Raum für kreative Entfaltung.
Seit Juli 2018 sind wir als »Nachhaltige Kita« zertifiziert und setzen gezielt auf Bildung für nachhaltige Entwicklung.
Neu: Seit 2024 sind wir zusätzlich vom Stadtsportbund Köln e.V. als »Bewegungskita« ausgezeichnet und arbeiten mit dem Sportverein KKHT Schwarz-Weiß Köln 1920 e.V. zusammen.
Weil wir mehr sind als nur eine Kita - bei uns steht gemeinsames Wachsen im Mittelpunkt: Für die Kinder, für die Eltern - und auch für unser Team. Unsere pädagogische Arbeit verbindet Geborgenheit, Nachhaltigkeit und Bewegung mit professionellen Rahmenbedingungen.
Qualifikationen:
- Eine anerkannte pädagogische Qualifikation, z. B. als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in oder ein pädagogisches Studium
- Freude an der Betreuung und Förderung von Kleinkindern (0-3 Jahre)
- Kreativität und Ideenreichtum für alltagsintegrierte Bildungsangebote
- Offenheit, Empathie und eine wertschätzende Grundhaltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen
- Lust auf Bewegung, Natur und Nachhaltigkeit im Kita-Alltag
- Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau , da Sprache ein zentraler Teil unserer pädagogischen Arbeit ist
Wir bieten:
- Eine kleine, familiäre Kita mit individueller Eingewöhnung und intensiver Betreuung
- Ein wertschätzendes, kollegiales Team mit regelmäßigen Teambesprechungen
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub + 2 Regenerationstagen
- Zusätzlich frei an Rosenmontag
- Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE + Jahressonderzahlung
- Fort- und Weiterbildungen, Supervision, feste Vorbereitungszeiten
- Urban Sports Club mit attraktiven Konditionen für Mitarbeitende