Sie möchten Ihre Expertise im Payroll-Bereich voll einbringen und aktiv die Prozesse eines zukunftssicheren Unternehmens mitgestalten? Dann sind Sie hier genau richtig!

Für ein etabliertes Unternehmen aus der Immobilienbranche im Herzen von Köln suchen wir ab sofort einen Payroll Expert (m/w/d) in Vollzeit – im Rahmen einer Direktvermittlung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen – bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre nächste Karriereetappe bei uns!

• Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für definierte Kunden mit DATEV
• Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Mandantenstamms mit Fokus auf Servicequalität und Kundenzufriedenheit
• Fachliche Beratung der Mandanten in lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Themen
• Ansprechpartner/in für Sozialversicherungsträger, Behörden und Ämter in allen abrechnungsrelevanten Fragen
• Erstellung personalbezogener Auswertungen, Statistiken und Berichte zur gezielten Unterstützung der Mandanten
• Enge Zusammenarbeit im Team zur Optimierung interner Abläufe und Gewährleistung eines reibungslosen Workflows

• Sie arbeiten selbstständig, übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben und behalten auch komplexe Abläufe stets im Blick
• Mit Ihrem freundlichen und professionellen Auftreten bereichern Sie unser Team und tragen zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei
• Präzision, Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein zeichnen Sie in Ihrer täglichen Arbeit aus
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und wenden diese sicher an
• Im Umgang mit DATEV und MS Office agieren Sie sicher und effizient
• Ihre abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Lohn oder Personal, bildet die Basis Ihrer Expertise
• Sie bringen erste bis mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei, mit und setzen diese gezielt ein
• Auch in anspruchsvollen Situationen behalten Sie einen kühlen Kopf und kommunizieren klar, souverän und lösungsorientiert

• Modernes, digital vernetztes Arbeitsumfeld mit über 1.000 Mitarbeitenden
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu vier Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
• Individuelle Einarbeitung und gezielte Unterstützung für einen optimalen Start
• Vielfältige Weiterbildungsangebote, attraktives Gehalt sowie zusätzliche Zuschüsse für Jobrad, ÖPNV und Gesundheitsleistungen
• Transparente Zeiterfassung mit fairem Ausgleich für geleistete Mehrarbeit
• 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub zu besonderen Anlässen
• Regelmäßige Team-Events zur Förderung von Zusammenhalt und Motivation

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