• Als Privacy Specialist bist du verantwortlich für die Sicherstellung datenschutzrechtlicher Vorgaben (z.B. DSGVO, Data Act, Data Governance Act, AI Act)
• Du begleitest unternehmensweite Projekte bei der normkonformen Nutzung von Daten sowie neuen Technologien, von der Umsetzung bis hin zur nachhaltigen Etablierung
• Weiterentwicklung und Monitoring des Datenschutzmanagementsystems
• Analyse von Risikofeldern sowie Entwicklung und Umsetzung geeigneter Gegenmaßnahmen

Das zeichnet dich aus:

• Abgeschlossenes Studium in Recht, IT, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit Datenbanksystemen (z. B. OneTrust)
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigeninitiative, Engagement und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise

Das bieten wir:

• 35 Stunden / Woche (Vollzeit) plus persönliches Arbeitszeitkonto und flexiblem Gleitzeitmodell
• Attraktive Vergütung nach Metall-Tarifvertrag NRW, inklusive Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Umfangreiches Angebot an Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betreuungsangebot für U3 Kinder in der DEUTZ-Tagespflege
• Mitarbeitervorteile bei verschiedenen Anbietern online und vor Ort
• Umfangreiche Gesundheitsvorsorge (z.B. Impfung Grippe-/Corona-Schutz, Halsschlagaderscreening) mit eigenem Betriebsarztzentrum
• Betriebskantine und Kiosk auf dem Werksgelände
• Fahrradleasing Angebot und vergünstigtes Deutschlandticket
• Gute Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie kostenfreie Parkplätze
• Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft

Du suchst einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit einer attraktiven Vergütung und idealen Rahmenbedingungen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Informationen zu deinem Bewerbungsprozess:

Wir begrüßen und unterstützen die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sind davon überzeugt, dass sie einer der wichtigsten Faktoren für den Unternehmenserfolg sind. Diversity macht uns offener, innovativer und wettbewerbsfähiger.