Authentisch. Echt. Unverstellt. So sind wir. Und so kannst du bei uns jederzeit sein. 

Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit wissen wir seit über 200 Jahren, welche Kraft und Dynamik der gemeinschaftliche Zusammenhalt erzeugt. Er inspiriert uns bis heute, mutig neue Wege zu gehen.

Freu dich auf einen Mix aus individuellen Freiheiten, vielfältigen Arbeitgeberleistungen und einer starken Gemeinschaft, auf die du jederzeit zählen kannst.

Entdecke jetzt den Job, der zu dir passt. 

• Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt auf der Produktentwicklung und -anpassung in einem noch jungen, dynamischen und vielseitigen Versicherungsbereich
• Der Fokus liegt dabei auf der Entwicklung von Versicherungsbedingungen, der Gestaltung von Rahmenvereinbarungen und Maklerwordings sowie der Erarbeitung von Zeichnungsrichtlinien und Bearbeitungsstandards
• Darüber hinaus arbeitest du im Team an der Tarifentwicklung und -pflege mit
• Zu deinen Aufgaben gehören außerdem Trend- und Marktbeobachtung sowie Reporting- und Controlling-Aufgaben, beispielsweise die Analyse des Zeichnungsverhaltens, inklusive der Ableitung von Maßnahmen

• Darüber hinaus pflegst und entwickelst du das Dienstleisternetzwerk (z. B. im Bereich Risikoanalyse oder Forensik) und arbeitest in Projekten, Arbeitsgruppen und weiteren fachübergreifenden Themenfeldern mit

• Du zeichnest dich durch Innovationsfähigkeit und Kreativität aus
• Zudem hast du eine gute analytische, unternehmerische und strategische Denkweise sowie eine hohe Verantwortungsbereitschaft
• Außerdem bist du kommunikationsstark und verfügst über gute Konflikt- und Moderationsfähigkeiten
• Du bist Volljurist*in oder hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Recht, Wirtschaft oder Versicherungswesen und verfügst über Berufserfahrung in einschlägigen Rechtsthemen (Bedingungswerke, Rahmenvereinbarungen etc.)

• Idealerweise hast du Erfahrung im Produktmanagement einer (Industrie-)Versicherung und Kenntnisse zu Cyber-Risiken

• BarmeniaGothaer-Mindset leben – Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert
• Flexibel arbeiten – 60% mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeit innerhalb einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage 
• Familiäre Unterstützungsmodelle – KiTa-Kooperation, Ferienprogramme und weitere Angebote
• Auszeit nehmen – bis zu sechs Monate ins Sabbatical
• Quer durch´s Land – für dich gibt es das Deutschland-Ticket für 23 Euro im Monat
• Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings
• Gut versorgt – Betriebsrestaurant, Kaffeebar, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen (z. B. Nachlässe über Corporate Benefits in Onlineshops)
• Für die Zukunft sorgen – Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten Arbeitstag
• Nachhaltiger arbeiten und leben – Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität
• Alle weiteren Benefits findest du hier: https://karriere.gothaer.de/echt-gothaer/benefits/

Jana Schneidmann

jana.schneidmann@gothaer.de

0221 308-22778

Mach dir deinen eigenen Eindruck auf www.gothaer.de/karriere