Unser Auftraggeber ist ein bundeseigenes Unternehmen mit der Aufgabe der Versorgung von militärischen und zivilen Mitarbeitern mit Bekleidung und persönlicher Ausrüstung. In diesem Zusammenhang werden von unserem Mandanten aktuell rund 250.000 Menschen eingekleidet. Für den Standort in Köln sucht unser Kunde im Rahmen einer Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten:

Produktmanager SAP PS / Projektsystem (w/m/d)

Job-ID: CF-00006649
Ort: Köln
Remotemöglichkeit / Home-Office: 40% bis 60%

Ihre Hauptaufgaben:

• Product-Lifecycle-Management im Bereich SAP PS
• Ermittlung, Bewertung und Konsolidierung der Anforderungen unserer internen Kunden in Absprache mit dem Portfoliomanagement
• Erstellung von Business-Cases (Produktdefinition, Ressourcen-, Termin- und Budgetplanung)
• Planung und Leitung von Projekten (von der Initialisierung bis zum Abschluss) auf Basis des agilen Frameworks
• Steuerung unserer externen Outsourcing- und Implementierungspartner, ggf. Customizing in Eigenregie
• Fachseitige Unterstützung bei Ausschreibungen von IT-Dienstleistungen, Soft- und Hardware nach den Richtlinien des Vergaberechts (VgV)

Ihre fachlichen Voraussetzungen:

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufspraxis als IT Product Manager, IT Service Manager bzw. Projektmanager*in, Projektleiter*in oder SAP PS Consultant, idealerweise bei einer Unternehmensberatung, einem Handelsunternehmen und/oder im öffentlichen Sektor
• Wünschenswert: Kenntnisse in der Anwendungsbetreuung von SAP MM, SAP FI und/oder SAP SD
• Einblicke in agile Frameworks und Tools, wie z. B.  Scrum, LeSS, SAFe und Jira
• Erfahrung mit der Einführung/dem Betrieb von SAP-Lösungen, idealerweise mit Customizing- und/oder Entwicklungs-Know-how
• Fließendes Deutsch in Wort und Schrift (Niveau C2)

Ihre persönlichen Voraussetzungen:

• Eigeninitiative
• Teamfähigkeit
• Strukturierte Arbeitsweise

Unser Mandant bietet:

• Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen
• Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung 
• Ein dynamisches Team, das sich gerne gegenseitig austauscht und unterstützt
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln
• Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten 
• Flexible Arbeitszeitgestaltung 
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze)