Teaser

Die studio flitz GmbH ist eine 100-prozentige Tochter der Seven.One Studios.
Die 2025 gegründete Produktionsfirma mit Sitz in Köln entwickelt und produziert Creator-Formate (z.B. THE RACE) für digitale Video- und Streaming-Plattformen, u.a. für Joyn und YouTube. Der Schwerpunkt liegt hierbei auf den Bereichen Adventure, Reality, Dokumentation und Factual-Entertainment. Wir sind auf der Suche nach einem Project & Production Manager (m/w/d) als Elternzeitvertretung.

Das erwartet dich bei uns

• Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und unterstützt sie in allen operativen Themen
• Du entwickelst und implementierst Produktionsprozesse unter der Berücksichtigung der optimalen Nutzung von Ressourcen (Mitarbeiter, Materialien etc.)
• Zu deinen Aufgaben gehört auch das vorbereitende Unternehmenscontrolling (Budgetplanung und Kostenkontrolle) sowie die Qualitäts- und Effizienzkontrolle von Produktionsprozessen
• Neben der Koordination von Reisen kümmerst du dich um die Abrechnung von Handkassen, Firmenkreditkarten sowie Rechnungen inkl. Kontierung und Kontrolle
• Du organisierst das Vertragsmanagement von Dienstleistern, Künstlern und Personal und koordinierst Urlaubs- und Mehrarbeitsansprüche des Teams sowie Spesenabrechnungen u.A.
• In deiner Rolle arbeitest du eng mit allen Abteilungen, wie dem Einkauf, Logistik, HR, Legal, Freelance, Compliance, TAX, Finance, uvm. zusammen
• Du stellst die Einhaltung von Sicherheit- und Umweltvorschriften, sowie sämtlichen konzerninternen Richtlinien sicher
• Du unterstützt die Drehplanung und -durchführung im Büro und vor Ort

Das bringst du mit

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Medienbereich abgeschlossen und verfügst über relevante Berufserfahrung
• Du arbeitest lösungsorientiert und kommunizierst souverän
• Du arbeitest gerne im Team und bist gleichzeitig durchsetzungsstark
• Kenntnisse über produktionsspezifische Prozesse und die Anwendung von Produktionssoftware runden deine Fähigkeiten ab

Das bieten wir dir

• Nutze unser breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten der ProSiebenSat.1-Academy
• Wir fördern deine KI-Kompetenz durch interne Trainings und unsere lebendige KI-Community. Denn: KI ist bei uns kein Zukunftsthema, sondern prägt unseren Arbeitsalltag als fester Bestandteil der Wertschöpfungskette – von der Content-Erstellung bis zur Distribution
• Profitiere von einer hohen Flexibilität und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten durch unser hybrides Arbeitsmodell " NWOW " (New Ways of Working) sowie von 30 Urlaubstagen pro Jahr
• Profitiere von einer stark vergünstigten, deutschlandweiten Mitgliedschaft bei Urban Sports Club, einem kostenlosen Joyn Plus+ Abo sowie zahlreichen weiteren Sonderrabatten bei unseren Partnern
• Mit unseren regelmäßigen "Mental Health Days" setzen wir ein klares Zeichen für mehr Bewusstsein für das Thema psychische Gesundheit im Arbeitsalltag
• Freue dich auf eine offene Unternehmenskultur, per "Du" und ohne Dresscode
• Bringe dich in unseren P7S1 Mitarbeitenden-Netzwerken ein und engagiere dich für dein Herzensthema, z.B. PROUD, Greenteam, fempowerment, Sprachbuddies@P7S1

Abbinder

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bewirb dich innerhalb von 5 Minuten über unser Jobportal oder nutze die Möglichkeit zur Videobewerbung.

Dein Profil passt nicht zu 100%? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem! Wir unterstützen deine fachliche & persönliche Weiterentwicklung on the job.

Die studio flitz GmbH ist eine 100-prozentige Tochter der Seven.One Studios.
Die 2025 gegründete Produktionsfirma mit Sitz in Köln entwickelt und produziert Creator-Formate (z.B. THE RACE) für digitale Video- und Streaming-Plattformen, u.a. für Joyn und YouTube. Der Schwerpunkt liegt hierbei auf den Bereichen Adventure, Reality, Dokumentation und Factual-Entertainment

Unternehmenstext

Informiere dich hier über die ProSiebenSat.1 Group mit Sitz in Unterföhring bei München und unser vielseitiges Portfolio.

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt, setzt sich ProSiebenSat.1 für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein und fördert aktiv die Vielfalt sowie Chancengleichheit unter den Beschäftigten.

Du hast eine Behinderung und möchtest dich bewerben? Dann bist du bei uns herzlich willkommen.
Wir wissen, dass wir noch nicht gänzlich barrierefrei sind, aber wir arbeiten daran. Lass uns darüber reden, wie wir diese Barriere gemeinsam abschaffen und wenn nötig eine individuelle Lösung finden können.

Ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.