Vor 19 Tagen veröffentlicht

Property-Management (m/w/d)

Property-Management (m/w/d)

Property-Management (m/w/d)

Property-Management (m/w/d)

YER Talents GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Köln

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 50.500 € – 65.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Property-Management (m/w/d)

Über diesen Job

Ihre Aufgaben:

  • Analyse, Angebotseinholung und Auftragsvergabe von FM- und Bauleistungen
  • Überwachung, Steuerung und Koordination von Modernisierungs-, Umbau- sowie von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
  • Kostenplanung und Kostenkontrolle
  • Management und Geltendmachung von Mängelhaftungsansprüchen
  • Unterstützung des kaufmännischen Objektmanagements in technischen Fragen
  • Regelmäßige Objektbegehungen inklusive Erstellung von Objektberichten und Beurteilung des Ist-Zustandes der Gebäude sowie Mitwirkung bei der kontinuierlichen Entwicklung der Gebäudestrategie
  • Sicherstellung der Betreiberpflichten sowie Überwachung und Beauftragung der notwendigen Wartungen wie auch Prüfungen
  • Systemische Erfassung von Prüfberichten und weitere Dokumentationen zur digitalen Weiterverarbeitung Ihr Profil:
  • Erfolgreicher Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/in oder Meister/in bzw. Studium im Bereich Ingenieurswesen, Architektur, Technisches Facility Management oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation
  • Umfassende Berufserfahrung im technischen Bereich
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen
  • Teamfähigkeit, Einsatzfreude und Engagement
  • Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft, strukturierte, zielorientierte und systematische Arbeitsweise
  • Unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick
  • Hoher Grad an Selbstverantwortung und Selbständigkeit
  • Souveräner Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Teams)

Wir bieten:

  • Unternehmenskultur: Ein modernes und dynamisch-wachsendes Unternehmen, dem Sie als Mitarbeiter*in und als Mensch wichtig sind
  • Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und die Möglichkeit sich einzubringen – wir haben Freude am gemeinsamen Erfolg
  • Mitarbeiter*innen Events
  • Sicherheit: einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer sicheren Branche, weil wir langfristig mit unseren Mitarbeiter*innen rechnen
  • Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Arbeitsumgebung: sehr modernes, lichtdurchflutetes Gebäude inkl. Ruhe-Inseln sowie einer Terrasse mit ausreichend Platz zum Grillen
  • Sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, zwei großen Bildschirmen, einem Arbeitshandy und vieles mehr
  • Mitarbeiterinnen Angebote*: Mitglied bei corporate benefits, Jobräder, Jobtickets und vieles mehr
  • Die Bereitstellung von Getränken, Süßigkeiten und regionalem Obst für unsere Mitarbeiter*innen, ist für uns selbstverständlich
  • Firmenfitness mit EGYM wellpass: bezuschusste Mitgliedschaft und Zugang zu über 10.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

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