Referent Risikocontrolling (m/w/d)

• Als Risikocontroller übernehmen SieVerantwortung für einzelne Fach- und Themengebiete (u.a. operationelle Risiken, Beteiligungsrisiken, Immobilienrisiken ) unter Berücksichtigung von gesetzten Prioritäten.
• Zu Ihren Aufgaben zählt dabei die fachliche Betreuung sowie ständige Weiterentwicklung der Themen im Fachgebiet Risikocontrolling als zentraler Ansprechpartner innerhalb der SozialBank. Hierzu gehört neben der Mitwirkung bei Gestaltung der entsprechenden Modelle und Verfahren auch die Sicherstellung der Qualität sowie der aufsichtsrechtlichen Konformität der Daten, Prozesse und den damit verbundenen Dokumentationsverpflichtungen .
• Sie übernehmen erste Verantwortungen im Aufgabenbereich, insbesondere durch die Übernahme von Transferaufgaben aus strategisch und organisatorisch wichtigen Themen sowie die aktive Begleitung und Umsetzung von Projekten.
• Sie wirken mit an der Erstellung der Risikotragfähigkeit , an Stresstests sowie der Risikoinventur .
• Sie unterstützen bei weiteren risikorelevanten Themen, insbesondere bei der Erstellung des Geschäfts- und Risikoberichts sowie der Abarbeitung von Feststellungen.
• Innerhalb des Teams unterstützen Sie sich gegenseitig bei organisatorischen Themen.

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling
• Erfahrungen in der Informationsrecherche sowie die Aufbereitung und Erstellung von Präsentationen sind für Sie gängiges Tagesgeschäft
• Sie haben erste Erfahrungen im Bereich Finanzen und Controlling in einer Bank oder der Beratung von Banken sammeln können
• Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in MS-Office. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit VR-Control gesammelt.
• Sie sind fachlich neugierig und besitzen eine schnelle Auffassungsgabe. Ihr Arbeitsstil ist geprägt von Eigeninitiative , Zuverlässigkeit und einer hohen Belastbarkeit.
• Sie mögen Herausforderungen und gehen gerne neue Wege, um Ziele zu erreichen. Sie haben Freude an der Kommunikation und im Umgang mit Menschen.

• Einen sinnstiftenden Job mit sozial-nachhaltigen Beitrag für und in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft
• Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken: 13 Gehälter + eine variable Vergütung, welche sich an den Leistungen und am Erfolg des Unternehmens bemisst
• Betriebliche Altersvorsorge (BAV) – hoher Zuschuss von zwei Drittel (4,6% von 6,9%) der Bruttobezüge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaubsgeld i.H.v. 358 €
• Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen , Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
• Mobiles Arbeiten
• Flexibles Arbeiten
• Gleitzeit sowie die Möglichkeit zur Freistellung bei familiären Ausnahmesituationen
• Moderne Büros mit ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen (z.B. höhenverstellbaren Schreibtischen)
• Zentrale Lage : Am Kölner Rheinufer nur 10 Gehminuten vom Hauptbahnhof und 5 Gehminuten zur KVB-Haltstelle Reichensperger Platz
• Jobticket – Übernahme des steuerlichen Höchstsatzes von 44 €
• Urban Sports Club Mitgliedschaft – Bezuschussung von 25 €
• Dienstrad im Rahmen der Entgeltumwandlung (Eurorad)
• Beratung bei der Pflege von Angehörigen und Lebenslagen Coaching durch unseren Dienstleister
• KiTa-Platz Vermittlung in Kooperation mit Fröbel Kindergärten