Sachbearbeiter Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
Sachbearbeiter Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
Sachbearbeiter Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
Sachbearbeiter Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
DIS AG
Immobilien
Köln
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 40.500 € – 52.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Sachbearbeiter Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
Über diesen Job
Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere im Bereich Entgeltabrechnung?
Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie!
Für ein renommiertes Unternehmen aus der Gesundheitsbranche mit Sitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit dem Fokus auf Entgeltabrechnung.
Die Stelle ist Vollzeit und wird im Rahmen der Direktvermittlung vergeben.
Interessiert? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihre berufliche Zukunft zu gestalten!
koeln-financejobs@dis-ag.com
Habsburgerring 2
50674 Köln
Telefon: +49 221/2773408
Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie!
Für ein renommiertes Unternehmen aus der Gesundheitsbranche mit Sitz in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit dem Fokus auf Entgeltabrechnung.
Die Stelle ist Vollzeit und wird im Rahmen der Direktvermittlung vergeben.
Interessiert? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihre berufliche Zukunft zu gestalten!
Ihre Aufgaben
- Selbstständige Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Fachkundige Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu allen Fragen rund um die Abrechnung
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten im System P&I / Loga3
- Zusammenarbeit und Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern sowie Finanzbehörden
- Betreuung und Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge
- Durchführung von Kontenabstimmungen und Erstellung relevanter Bescheinigungen
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung interner Abläufe und Prozesse
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundiertes Wissen in der praktischen Umsetzung von Gehaltsabrechnungen
- Sicherer Umgang mit gängigen Personalverwaltungssystemen, idealerweise P&I Loga3, sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise verbunden mit hoher Verlässlichkeit
- Ausgeprägtes analytisches Verständnis, schnelle Auffassungsgabe und großes Verantwortungsbewusstsein
- Selbstsicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und eine lösungsorientierte Vorgehensweise im Umgang mit Konflikten
- Hohe Kundenorientierung und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
Das erwartet Sie
- Attraktive Vergütung sowie umfassende Sozialleistungen
- Langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielfältigen Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation für eine reibungslose Zusammenarbeit
- Raum für eigene Ideen und aktive Mitgestaltung von Prozessen
- Kollegiales, unterstützendes Team mit starkem Gemeinschaftsgefühl
- Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Gleitzeit
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, einschließlich Homeoffice
- Kostenfreies Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr
- 30 Urlaubstage pro Jahr für eine gesunde Work-Life-Balance
- Zentral gelegen in Köln-Süd mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen
Dein Kontakt
Kaya Lea Smolkakoeln-financejobs@dis-ag.com
DIS AG
FinanceHabsburgerring 2
50674 Köln
Telefon: +49 221/2773408
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 5.427 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen