Technisch-Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

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Technisch-Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

Technisch-Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

CONTZEN GmbH

Baugewerbe

Köln

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 38.500 € – 50.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Technisch-Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

Über diesen Job

Wir suchen einen

Technisch-Kaufmännischer Mitarbeiter Sanitär-Heizung-Klima (m/w/d) für den Bereich Projektsteuerung, Projektbegleitung und -überwachung Abteilung Service/Kundendienst

Ihre Aufgaben

  • Technische Bearbeitung von Anfragen und Aufträgen im Bereich SHK Kundendienst, Service, Reparaturen aller Art
  • Betreuung des Kunden, telefonisch und im Außendienst
  • Erstellung von Angeboten
  • Abstimmung der konstruktiven Ausführung des Auftrages mit den Kundendiensttechnikern und Monteuren sowie den Kunden
  • Technische Unterstützung der Kundendiensttechniker und Monteure im Außendienst
  • Erstellung von Stücklisten, Vorbereiten von Datenblättern und Zeichnungen, etc.
  • Beschaffung der erforderlichen Ersatzteile, Materialien, Spezialmaschinen, etc.
  • Projektbetreuung während des gesamten Auftragsdurchlaufes bis hin zur Endabrechnung
  • Technische Nachbetreuung des Kunden

Ihr Profil

· Meister (w/m/d), Techniker (w/m/d) oder ähnliche Qualifikation mit vorausgegangener technischer Berufsausbildung, beispielsweise als Lüftungsbauer (w/m/d), Heizungsbauer (w/m/d), Anlagenmechaniker SHK (w/m/d), Regelungstechniker (w/m/d), Kältetechniker (w/m/d), Kälteanlagentechniker (w/m/d), Kälteanlagenbauer (w/m/d) oder anderweitig erworbene Fachkenntnisse

· Mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert aber nicht Voraussetzung

· Führerscheinklasse B

· Strukturierte und selbständige Arbeitsweise

· Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

· Hohes Maß an Motivation, Kreativität und Durchsetzungsstärke sowie Verantwortungsbewusstsein und

Loyalität

. Ausgeprägte Kunden-, Qualitäts- und Prozessoptimierung

· Sie überzeugen durch handwerkliches Geschick und technisches Verständnis

WIR BIETEN

  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Firmenfahrzeug zur Privatnutzung über 1%-Regel
  • Anstellung in einem Unternehmen in einer krisensicheren Branche
  • Vielseitiges, eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team
  • Gute Einarbeitung
  • Angenehmes und wertschätzendes Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Leistungsgerechte Bezahlung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Moderne technische Ausstattung und festen PC-Arbeitsplatz
  • Diverse übertarifliche Leistungen, wie Zusatz-Krankenversicherung, etc.
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Fahrradleasing (Jobrad)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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