Grundstein Deiner Aufgabe: Abwechslung

• Unterstützung unserer Personalreferent:innen bei allen anfallenden operativen und administrativen Tätigkeiten
• Unterstützung im Active Sourcing: Recherche passender Profile zu Vakanzen und Kontaktaufnahme mit potentiellen Kandidat:innen digital und am Telefon
• Personaladministration, zum Beispiel Datenpflege und -erfassung in unserem ERP-System Navision sowie in Excel
• Unterstützung im Bewerbermanagement - auch im Active Sourcing

Dein Profil: Die perfekte Ergänzung unseres Teams

• Du bist Student im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, o.ä. idealerweise mit Schwerpunkt Personal
• Du konntest idealerweise schon erste praktische Berufserfahrung im Umfeld HR sammeln
• Du hast Erfahrung in der telefonischen Kommunikation (Active Sourcing, Callcenter oder Vertrieb) und überzeugst neue Kandidat:innen souverän
• Du überzeugst durch exzellente kommunikative Fähigkeiten, Diskretion und einer ausgeprägten Serviceorientierung und würdest Dich als absolut zuverlässigen und vertrauenswürdigen Teamplayer beschreiben
• Du verfügst über anwendungssichere MS-Office-Kenntnisse
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab