Willkommen im Home of IT:

Wir sind das Zuhause für alle Techies – oder alle, die sich in der Tech-Welt wohlfühlen. Hier gehörst du hin, wenn du IT-Spezialist:in oder Future Thinker bist. Software Engineer, Requirements Engineer oder IT-Engineer. UXler:in, Product Owner, SAP-Expert:in oder Techniker:in – und in jedem Fall: einfach du!

Dein analytisches-konzeptionelles Denken ist die Basis für unseren Fortschritt. Wir feiern und fördern dich, so wie du bist. So schaffen wir die besten Voraussetzungen, um Großartiges zu erreichen. Also probiere dich aus und finde in unserer digitalen Welt das, was dich begeistert: von Agilität über Datenmodellierung bis hin zu Testautomatisierung.

Dein neues Home of IT ist das Produktteam "Building Management". Wir sind Expert:innen für IT Building Management. In unserer täglichen Arbeit gestalten wir in unserem crossfunktionalen Team digitale Lösungen rund um die Immobilien der REWE Group. Dazu gehören Themen wie Gebäudesicherheit, Reparatur, Wartung, Smart Solutions und vieles mehr.

Bist du bereit für REWE digital? Dann lass uns gemeinsam die Zukunft entwickeln – und so den Alltag von vielen Menschen in der REWE Group bereichern.
Komm in dein Home of IT!

Aufgaben, die dich weiterbringen:

• Bei dir laufen die Fäden zusammen: Du agierst als Sparringspartner und stimmst dich zur Anforderungsaufnahme und -umsetzung mit den Stakeholdern und deinem Team ab.
• Du führst Bedarfsanalysen durch, koordinierst die Implementierung und überwachst den erfolgreichen Rollout neuer Systeme im Bereich IT Gebäudemanagement.
• Auf deine Expertise ist Verlass: Du erkennst die Bedürfnisse und Anforderungen unserer Nutzer, kannst diese analysieren und in Epics und User Stories übersetzen.
• Du bringst dich ein: Du führst regelmäßige Reviews und Planungsmeetings mit dem Product Owner durch und nutzt dabei Jira für die Verwaltung der Aufgaben.
• Du denkst an die Zukunft: Du bringst dich ein und beteiligst dich aktiv mit Ideen und Verbesserungsvorschlägen. Als Mitglied eines agilen Produktteams treibst du auch strategische Themen im Sinne von "inspect and adapt" kontinuierlich voran.

Features, die dich ausmachen:

• Zuallererst deine Persönlichkeit: Mit deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit gepaart mit deiner analytischen Fähigkeit und hohem technischem Verständnis bist du in der Lage komplexe Zusammenhänge einfach und adressatengerecht darzustellen.
• Du bist aktuell eingeschriebene:r Student:in der (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang und hast eine hohe IT-Affinitiät.
• Du kannst dich schnell in Tools und Systeme hineindenken und hast Spaß daran, passgenaue Lösungen zu entwickeln.
• Du verfügst über erste Arbeitserfahrungen und kennst dich idealerweise mit den Themen rund um die technischen Wartungsprozesse und das technische IT-Gebäudemanagement wie Handwerkersteuerung, Zutrittskontrolle, Videoüberwachung, Raumbuchung, etc. aus.
• Du kennst agile Arbeitsmethoden und möchten deine Ideen einbringen, um dein Produkt stetig voranzubringen.

Das Beste an deinem Home of IT:

Wir revolutionieren den digitalen Lebensmittelhandel für Millionen von Menschen. Dabei arbeiten wir mit einem Tech-Team aus IT- und Non-IT-Spezialist:innen an spannenden Projekten. Hier kannst Du eigene Ideen einbringen und dich ausprobieren. Wir schaffen die für dich besten Voraussetzungen, damit du dein volles Potenzial entfalten kannst:

• Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.
• Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten und die Möglichkeit auf Mobiles Arbeiten passend zu deinem Studium.
• Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
• Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, eine intensive Einarbeitung begleitet durch (digitale) Onboarding-Programme, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleg: innen.
• Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
• Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
• Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk "di.to. – different together" und das Frauennetzwerk "f.ernetzt" für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
• Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm "future steps" mit exklusiven Events und Talentpool. Ein anschließender Direkteinstieg ist ggf. möglich.

Weitere Informationen erhältst du unter rewe-digital.com .

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 919228)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110 .

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind