Aufgaben, die Dich weiterbringen:

Als Werkstudent erwarten dich gemeinsam mit dem Product Owner , dem agilen Teamcoach und dem crossfunktional besetzten Produktteam vielfältige Aufgaben.

• Du unterstützt das Produktteam im Testmanagement sowie im Requirements-Engineering (Support & Prozessoptimierung & Testfallerstellung und Durchführung mit Xray).

• Du bearbeitest Supporttickets zu systemischen Anforderungen und Problemen.

• Du unterstützt die Kollegen auf der Anwenderseite dabei, ihre Arbeitsweise zu verbessern und effektiv mit den Systemen zusammenzuarbeiten. Dabei liegt ein besonderer Fokus auf der Optimierung im Contentmanagement mit Confluence sowie der Anpassung von Workflows in Jira.

• Du übernimmst die Beratung der Fachbereiche und User bei der Nutzung der Anwendungen und Module.

• Du übernimmst Verantwortung bei der Systemkonfiguration (z.B. Pflege und Aktualisierung von Systemparametern) sowie der Benutzeradministration (z.B. Neuanlage von Nutzern und Pflege von Berechtigungen ) .

• Du übernimmst selbständige und eigenverantwortliche Tätigkeiten und unterstützt deine Kollegen im Tagesgeschäft .

Das Beste an deinem Home of IT:

Wir revolutionieren den digitalen Lebensmittelhandel für Millionen von Menschen. Dabei arbeiten wir mit einem Tech-Team aus IT- und Non-IT-Spezialisten an spannenden Projekten. Hier kannst du eigene Ideen einbringen und dich ausprobieren. Wir schaffen die für dich besten Voraussetzungen, damit du dein volles Potenzial entfalten kannst:

• Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.
• Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten und die Möglichkeit auf Mobiles Arbeiten passend zu deinem Studium.
• Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
• Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, eine intensive Einarbeitung begleitet durch (digitale) Onboarding-Programme, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kollegen.
• Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
• Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
• Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk "di.to. – different together" und das Frauennetzwerk "f.ernetzt" für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
• Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm "future steps" mit exklusiven Events und Talentpool. Ein anschließender Direkteinstieg ist ggf. möglich.