Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich empirische Kommunikationswissenschaft (Promotion)
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich empirische Kommunikationswissenschaft (Promotion)
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich empirische Kommunikationswissenschaft (Promotion)
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich empirische Kommunikationswissenschaft (Promotion)
Hochschulreferat 9
Fach- und Hochschulen
Köln
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- 48.500 € – 58.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich empirische Kommunikationswissenschaft (Promotion)
Über diesen Job
Die TH Köln zählt zu den innovativsten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie ist Mitglied in der Hochschul-Allianz UAS 7. Wir bieten 21.000 Studierenden sowie 1.000 Wissenschaftler*innen aus dem In- und Ausland ein inspirierendes Lern-, Forschungs- und Arbeitsumfeld in den Ingenieur-, Geistes-, Gesellschafts- und Naturwissenschaften. Die TH Köln gestaltet Soziale Innovation – mit diesem Anspruch begegnen wir den Herausforderungen der Gesellschaft. Unser interdisziplinäres Denken und Handeln, unsere regionalen, nationalen und internationalen Aktivitäten machen uns in vielen Bereichen zur geschätzten Kooperationspartnerin.
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich empirische Kommunikationswissenschaft (Promotion)
ab 01.04.2026 | befristet bis 31.03.2029 | Teilzeit mit 70% | Fakultät für Informations- und Kommunikationswissenschaften | Campus Südstadt
ab 01.04.2026 | befristet bis 31.03.2029 | Teilzeit mit 70% | Fakultät für Informations- und Kommunikationswissenschaften | Campus Südstadt
Das erwartet Sie
- Mitarbeit im Projekt VAMPIR zur Erforschung von Desinformationsdynamiken auf Bewegtbildplattformen wie z.B. TikTok
- Entwicklung einer Struktur- und Ablaufplanung zur Umsetzung des empirischen Forschungsdesigns
- Planung und Koordination der Arbeitspakete in Abstimmung mit der Projektleitung und externen Kooperationspartner*innen (z.B. Fraunhofer SIT)
- Recherche und Aufbereitung projektrelevanter wissenschaftlicher Publikationen
- Eigenständige Entwicklung empirischer Forschungsinstrumente, insbesondere in der qualitativen und quantitativen Inhaltsanalyse
- Organisation und Steuerung der Datenerhebung
- Auswertung, Aufbereitung und Qualitätssicherung der erhobenen Daten mittels einschlägiger Software (z.B. SPSS, R)
- Darstellung von (Zwischen-)Ergebnissen zur projektinternen Diskussion
- Erstellung von Projektberichten, Policy Papers und wissenschaftlichen Publikationen zu den im Projekt erhobenen Befunden
- Eigenständige Forschung mit Projektbezug und der Möglichkeit zur Promotion
Das bringen Sie mit
-
Hochschulabschluss (Masterabschluss) im Bereich Kommunikations
wissenschaft alternativ in Soziologie, Psychologie, Politikwissenschaft oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Kommunikation - Expertise in der Anwendung und Auswertung qualitativer und quantitativer Inhaltsanalysen
- Kenntnisse im Einsatz von Methoden der Computational Communication Science (z.B. Topic Modeling)
- Erfahrung in der Durchführung und Auswertung von Interviews und Workshops von Vorteil
- Idealerweise Erfahrung in der Mitwirkung und Koordinierung von Forschungsprojekten
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen sowie Anwendungen zur empirischen Datenauswertung (z.B. SPSS, MaxQDA, R)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Selbstständige und analytische Denk- und Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kooperations- und Organisationsfähigkeit
- Interesse und erste Ideen für eine Promotion im Themenfeld
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach EG 13 TV-L
- Flexible Arbeitszeiten und Option zum mobilen Arbeiten nach Absprache
- Einblicke in benachbarte Disziplinen durch die Zusammenarbeit in einem multidisziplinären Forschungskonsortium und die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterentwicklung
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und -umfeld
- Möglichkeiten zur Teilnahme am Hochschulsport und Gesundheitsförderprogrammen
- Hochschulinterne Veranstaltungsangebote (z.B. Betriebsausflug, Lesungen, Sommerfest)
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Digitale Kommunikations- und Arbeitsprozesse im Team
- Teilnahme an der zusätzlichen Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- Jahressonderzahlung nach TV-L
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Die TH Köln steht für Chancengleichheit und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an. Bewerbungen von Frauen werden daher bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung ebenso bevorzugt berücksichtigt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die Ihnen durch das Vorstellungsgespräch entstehen.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die Ihnen durch das Vorstellungsgespräch entstehen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bewerbungsfrist: 01.02.2026
Bewerbungsfrist: 01.02.2026