Engagierte Büroleitung (m/w/d) für Wassersportversicherungen

Engagierte Büroleitung (m/w/d) für Wassersportversicherungen

Engagierte Büroleitung (m/w/d) für Wassersportversicherungen

Engagierte Büroleitung (m/w/d) für Wassersportversicherungen

NAMMERT

Versicherungen

Königs Wusterhausen

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 43.500 € – 56.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Engagierte Büroleitung (m/w/d) für Wassersportversicherungen

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Über diesen Job

Einleitung

Nammert Bootsversicherung zeichnet sich durch ein dynamisches Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und ein starkes Teamgefühl aus. Weiterbildungsmöglichkeiten und ein engagiertes Management fördern die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter. Die Werte des Unternehmens spiegeln sich in einer positiven Unternehmenskultur wider.

Aufgaben

Als Büroleitung in unserer dynamischen Versicherungsbüro übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Führung und Organisation unseres Teams. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

- Teamentwicklung und Führung: Sie leiten ein engagiertes Team, fördern die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter und sorgen für ein motivierendes Arbeitsumfeld.

- Kundenberatung: Sie stehen unseren Kunden beratend zur Seite, analysieren ihre Bedürfnisse im Bereich Wassersportversicherungen und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für sie.

- Optimierung der Versicherungsangebote: Sie arbeiten an der kontinuierlichen Verbesserung und Anpassung unserer Versicherungsprodukte, um sicherzustellen, dass sie den aktuellen Marktbedingungen und Kundenanforderungen entsprechen.

- Administrative Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die Organisation des Büroalltags, einschließlich der Koordination von Terminen und der Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Geschäftsprozesse.

Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Wassersportversicherungen aktiv mit.

Qualifikation

Erfahrungen:

- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer leitenden Position im Versicherungs- oder Dienstleistungssektor, idealerweise im Bereich Wassersport oder Freizeitversicherungen

- Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung

- Praktische Erfahrung im Kundenmanagement und -service

Qualifikationen:

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Versicherungswesen oder vergleichbare Qualifikation

- Zusätzliche Zertifizierungen im Bereich Versicherung sind von Vorteil

- Fundierte Kenntnisse der geltenden Vorschriften und Gesetze im Versicherungswesen

Fähigkeiten:

- Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten

- Hohes Maß an Kundenorientierung und Empathie

- Organisationsgeschick und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen

- Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen

- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, spezielle Versicherungssoftware)

- Selbstständige und proaktive Arbeitsweise

Wir bieten:

- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet

- Ein dynamisches Team in einem wachsenden Unternehmen

- Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung

- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen

Wenn Sie die oben genannten Anforderungen erfüllen und Interesse an dieser herausfordernden Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Benefits

Flexibles Arbeiten
Bei Nammert ist Flexibilität ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur. Mitarbeiter können ihre Arbeitszeiten selbst gestalten und haben die Möglichkeit, remote zu arbeiten, was eine ideale Work-Life-Balance ermöglicht.

Fortbildungsangebote
Die kontinuierliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter hat hohe Priorität. Durch regelmäßige Schulungen, Workshops und Zugang zu Online-Kursen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung.

Inovatives Arbeitsumfeld
Nammert setzt auf moderne Technologien und kreative Raumgestaltung. Ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Innovation und Zusammenarbeit fördert, trägt zur Zufriedenheit und Leistungssteigerung der Mitarbeiter bei.

Teamgeist und Unternehmenskultur
Ein ausgeprägter Teamgeist und eine positive Unternehmenskultur stellen sicher, dass sich alle Mitarbeiter wertgeschätzt und als Teil des Ganzen fühlen. Regelmäßige Teambuilding-Events stärken den Zusammenhalt.

Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
Eine faire und wettbewerbsfähige Vergütung sowie umfassende Sozialleistungen sind für uns selbstverständlich.

Offene Kommunikation
Bei Nammert fördern wir eine transparente und offene Kommunikation auf allen Ebenen. Feedback wird geschätzt und aktiv eingefordert, was zu einem vertrauensvollen Miteinander führt.

Diese Benefits machen Nammert nicht nur zu einem attraktiven Arbeitgeber, sondern auch zu einem Ort, an dem Mitarbeiter ihr volles Potenzial entfalten können.

Noch ein paar Worte zum Schluss

Wir freuen uns, dass du Interesse an der Position der Büroleitung bei Nammert zeigst. Deine Bewerbung ist der erste Schritt in eine spannende Zukunft, und wir sind gespannt darauf, mehr über dich zu erfahren.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

NAMMERT

Versicherungen

1-10 Mitarbeitende

Königs Wusterhausen, Deutschland

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