Ziel der Stelle

In dieser Position sind Sie in unserem Team Global Customs Management innerhalb der Logistik tätig. Der Bereich ist aufgrund des internationalen Zoll- und Ausfuhrgeschäfts von Ottobock ein wichtiger Partner für unsere weltweiten Ottobock-Gesellschaften. In der Rolle als Customs Specialist (d/w/m) fungieren Sie an unserem Standort Königsee als interne und externe Ansprechperson. Ziel der Stelle ist es, dass Sie Ihre Stärken im operativen Tagesgeschäft bestmöglich einsetzen und spannende Projektthemen vorantreiben.

Aufgaben

• Abwicklung des operativen Tagesgeschäfts insbesondere Koordinierung und Durchführung von Importvorgängen
• Einreihung von Waren in den Zolltarif
• Stammdatenpflege im ERP-System
• Exportkontrollrechtliche Klassifizierung von Gütern
• Durchführung der Exportkontrolle inklusive der Entscheidung über Freigabe bzw. Blockierung von Aufträgen und Lieferungen
• Beantragung und Verwaltung von Ausfuhrgenehmigungen, einschließlich aller erforderlichen Kontakte mit der zuständigen Behörde
• Planung und Durchführung von Schulungen zu den Inhalten Zoll- und Außenwirtschaft
• Strategische Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Methoden im Bereich Zoll und Exportkontrolle

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Zoll, Logistik oder Außenhandel oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.B. als Industriekaufmann/-frau oder im Bereich Spedition- und Logistikdienstleistungen) mit entsprechender Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Zoll und Exportkontrolle
• Professioneller Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint) sowie Erfahrung mit SAP
• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Interesse an der Logistik eines international agierenden Unternehmens und eine hohe Einsatzbereitschaft
• Teamgeist, eine hohe Auffassungsgabe und Kommunikationsstärke sowie eine zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus

Benefits

• Faires Entgeltsystem inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Corporate Benefits und Vergünstigungen bei Unternehmen und kostenlose und betriebsnahe Parkplätze
• Systematisches Einarbeitungsprogramm für einen optimalen Start
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch interne (Ottobock Academy) und externe Trainingsmaßnahmen