Für ein erfolgreiches und weiter wachsendes, produzierendes Familienunternehmen mit zahlreichen Benefits und ca. 1.000 Mitarbeitenden **im Raum Korntal-Münchingen **suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

FINANZBUCHHALTER (W/M/D) MIT SCHWERPUNKT ANLAGENBUCHHALTUNG

für eine dauerhafte und unbefristete Festanstellung direkt beim Unternehmen (Personalvermittlung, keine Zeitarbeit!).

In Abhängigkeit von Ihren Kenntnissen und Ihrer Berufserfahrung können Sie hier **bis zu 70.000 € p.a. **verdienen.

Nach erfolgreicher Einarbeitung haben Sie die Option auf einen Homeoffice-Anteil von einem Tag pro Woche.

Die Produkte des Unternehmens kennen Sie und damit können Sie sich sicher sehr gut identifizieren.

Die Vollzeitstelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Bedeutet also: Sie haben von Anfang an ein festes Anstellungsverhältnis mit Ihrem neuen Arbeitgeber, der Sie gerne viele Jahre beschäftigen möchte.

Der besseren Lesbarkeit wegen richten sich alle folgenden Bezeichnungen an alle Geschlechter.

Das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber:

• einen Tag Homeoffice pro Woche nach erfolgreicher Einarbeitung
• 30 Urlaubstage
• kostenloses Mittagessen
• JobBike Leasing
• vermögenswirksame Leistungen (VWL)
• einen Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
• einen Rabatt auf die Produkte des Unternehmens.

Voilà, so sieht Ihr neuer Job aus!

• Sie übernehmen die Anlagenbuchhaltung
• Dazu buchen Sie u.a. die Anlagerechnungen, prüfen die Rechnungen und fertigen die Anlagegitter an
• Sie fertigen die Umsatzsteuer-Voranmeldungen an, ebenfalls Auswertungen und Statistiken
• Sie übernehmen den Zahlungsverkehr
• Den Monats- und Jahresabschlüssen arbeiten Sie entsprechend zu
• Sie erstellen Ad-hoc-Analysen

Das sind Ihre Skills:

• Gute Laune sowie Lust auf nette Kollegen und Teamarbeit!
• Sie verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, davon zumindest ein Jahr in der Anlagenbuchhaltung
• Dazu bringen Sie belastbare Anwenderkenntnisse in einem der gängigen ERP-Systeme mit, idealerweise in SAP (keine Voraussetzung)
• Sie kommunizieren mündlich und schriftlich in sehr gutem Deutsch
• Wir verzichten gerne auf weitere an dieser Stelle übliche persönliche Attribute und möchten Sie als Person kennenlernen. Wichtig ist zunächst, dass Sie Lust auf nette Kollegen haben und ein absoluter Teamplayer sind, der sich fachlich gerne weiter entwickeln möchte
• Uns ist klar, dass kaum jemand alle Anforderungen erfüllen wird. Auch solche Bewerbungen sind herzlich willkommen!

In 3 einfachen Schritten zu Ihrer neuen Anstellung:

1.) Bewerbungsunterlagen als PDF abspeichern (Verzichten Sie gerne und guten Gewissens auf ein Anschreiben). 2.) Bewerbung an bewerbung@fischerundpartner-personal.de senden 3.) Wir setzen uns sehr zeitnah mit Ihnen in Verbindung.

Bei Fragen steht Ihnen unser Personalberater Uli Davidsson unter der Rufnummer 0711 / 528 509 - 16 jederzeit gerne zur Verfügung.

Kann man uns vertrauen? Wir meinen JA!

Fischer & Partner ist zum besten Personalvermittler der DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz) ausgezeichnet worden. Weiterempfehlungsrate: annähernd 100%. Weitere Informationen unter:

https://www.kununu.com/de/fischer-partner-gesellschaft-fuer-personal-mbh/bewerbung?sort=newest

Was Sie sonst noch über uns wissen sollten:

Falls diese Stelle nicht zu Ihnen passen sollte, bewerben Sie sich bitte trotzdem: Wir können Ihnen Stellen als Finanzbuchhalter in der Region Stuttgart immer wieder vorschlagen, ebenso als Bilanzbuchhalter, Entgeltabrechner und Controller.

Finden Sie weitere attraktive Stellenangebote auf unserer Homepage: https://careers.fischerundpartner-personal.de/jobs

Für Sie als Bewerber arbeiten wir kostenfrei und mit höchster Diskretion. Bevor wir Sie bei potenziellen Arbeitgebern in anonymisierter Form vorschlagen, sprechen wir immer zuerst mit Ihnen über die jeweilige Stelle! Ohne Ihre Zustimmung unternehmen wir keinen Schritt. Ihre Daten sind bei uns sicher!

Unser Qualitätsversprechen: Wir beantworten jede Bewerbung sehr zuverlässig innerhalb von max. drei Werktagen, i.d.R. schneller. Wenn Sie also nach drei Werktagen nichts von uns gehört haben, kann es technische Gründe dafür geben. Bitte haken Sie in diesem Fall bei uns nach.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.