Rund 2.000 Rechner und Laptops und mehr als 600 Drucker sind täglich bei uns im Einsatz und diese wollen gemanaged werden. In unserer IT-Abteilung werden die Anforderungen an eine leistungsfähige Infrastruktur ständig analysiert und die erforderlichen Ressourcen geplant und angepasst. Dies betrifft unter anderem auch mehr als 100 Fachapplikationen, die in unserer Klinik zum Einsatz kommen, die von unserer eigenen Entwicklungsabteilung laufend individualisiert und geupdatet werden. Hier in der IT Abteilung arbeitet man ebenso an der Konzeption und Umsetzung einer Strategie für Datensicherheit und ist die Zentrale für die Planung und Umsetzung unserer Digitalisierungsstrategie B-smart.

Ein Arbeitstag bei uns

• Analyse der IST-Prozesse der medizinischen u. verwaltungstechnischen Fachabteilungen
• Definition der technisch abbildbaren SOLL-Prozesse in den klinischen Informationssystemen
• Umsetzung der Anforderung innerhalb der klinischen Informationssysteme
• Dokumentation und Aufbereitung von Schulungsunterlagen, abgebildeten Prozessen, Definition und Umsetzung digitaler Identitäten,
• Rollen- und Rechtekonzepte, Datenaufbereitung und Reoportina als Zuarbeit für das (Medizin-) Controlling

Gute Gründe für einen Wechsel

• finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
• fundierte Einarbeitung
• familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Weil Du uns wichtig bist...

• Mitarbeiter-Restaurant
• ÖPNV-Ticket 80 %
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende
• Teamevents und Betriebsfeste
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Attraktive Zusatzleistungen
• Kostenfreie Parkplätze
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Ferienbetreuung für Kinder
• Kita-Zuschuss
• Urlaub

Wir freuen uns auf

• abgeschlossene Ausbildung Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d)
• Erfahrung in der Modellierung von Prozessen
• Versiert im Umgang mit Computern und Office-Anwendungen
• Erfahrung in der Gestaltung von Formularen und Eingabemasken
• Erfahrung im Umgang mit CGM Reha und Mesalvo
• IT-Affinität, gutes Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit,
• Belastbar auch in stressigen Situationen,
• Erfahrung im Gesundheitswesen/Klinik wünschenswert

Was wir jetzt noch brauchen

• ein Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_NP_25_014
• Deinen Lebenslauf
• die nötigen Qualifikationsnachweise (zum Beispiel der Führerschein)
• ggf. einen Nachweis über Deinen Berufsabschluss

Sende Deine Bewerbung an personal(at)klinik-bavaria.de oder nutze bequem unser Bewerbungsformular.

Art der Tätigkeit: Vollzeit Arbeitsdauer: 40 Sofort verfügbar: nein Bewerbungsfrist: 01.08.2025

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat nichtmedizinisches Personal KLINIK BAVARIA Kreischa Saidaer Straße 1 01731 Kreischa

• 49 35206 6-4464 personal(at)klinik-bavaria.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.