Gestalte die digitale Zukunft in der Modebranche bei der Holy Fashion Group!

Die Holy Fashion Group, bekannt für die international erfolgreichen Marken Strellson, JOOP! und Windsor, sucht Dich als Team Lead SAP SD (m/w/d) am Standort Kreuzlingen mit 2 Tagen/Woche Home Office. Mit Deinem Know-how schaffst Du effiziente digitale Prozesse und stellst sicher, dass die Wertschöpfungskette nahtlos und zukunftsfähig funktioniert.

Werde Teil eines datengesteuerten, plattformbasierten Modeunternehmens auf Basis von SAP S/4 HANA und agiere als Schlüsselrolle im SAP Competence Center.

• Teamführung und -entwicklung: Du übernimmst die fachliche Führung und Weiterentwicklung des dreiköpfigen SAP SD-Teams innerhalb eines 16-köpfigen SAP Competence Centers
• Prozessmanagement und -implementierung: Du analysierst, designst und implementierst Geschäftsprozesse im Vertrieb mit SAP SD und übernimmst die Beratung der Fachbereiche bei der Optimierung, das Customizing und die Integration mit anderen Modulen wie LE
• Zukunftsorientierte Optimierung: Du verantwortest die Anpassung und Optimierung von bestehenden Prozessen im Hinblick auf die zukünftige SAP S/4 HANA Anwendung
• Projekt- und Anforderungsmanagement: Du übernimmst die Koordination, Konzeption und Umsetzung der technischen Anforderungen in SAP SD/LE-Projekten von der Idee bis zum Go-Live
• Ressourcen- und Budgetsteuerung: Du koordinierst externe Freelancer und übernimmst die Kostenverantwortung sowie die Budgetkontrolle für deinen Bereich
• Qualitätssicherung und Training: Du bist für die Entwicklung und Durchführung von IT-relevanten Softwaretests und deren Dokumentation zuständig und verantwortet die Planung von Key-User-Schulungen
• Zentraler Ansprechpartner: Du fungierst als zentraler Ansprechpartner für alle SAP SD/LE-bezogenen Fragestellungen innerhalb der Holy Fashion Group

• SAP-Expertise: Du bringst fundierte, langjährige Erfahrung in der Betreuung, Weiterentwicklung und im Customizing des SAP SD und LE-Moduls mit; idealerweise hast du bereits Kenntnisse in der Modebranche, insbesondere bei Retouren- und Konsignationsprozessen, gesammelt
• Führungspersönlichkeit: Du überzeugst durch Führungs- und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie die Fähigkeit, ein hochqualifiziertes Team zu motivieren und zu entwickeln
• Technisches Verständnis: Du besitzt Kenntnisse im Debugging und kannst Code lesen, um effektiv mit ABAP-Entwicklern zusammenzuarbeiten; S/4HANA-Erfahrung ist ein wünschenswertes Plus
• Prozess-Know-how: Du hast ein tiefgehendes Verständnis für Vertriebsprozesse (B2B, Wholesale)
• Persönliche Stärken: Du bist kommunikativ, proaktiv und lösungsorientiert. Eine hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus
• Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) sind Voraussetzung

• Work-Life-Balance & Flexible Arbeitsgestaltung: Optionen für mobiles Arbeiten und Home Office, Gleitzeit, individuelle Teilzeitmodelle und Unterstützung bei der Kinderbetreuung (z.B. Kooperation mit Kitas, Eltern-Kind-Büro)
• Umfassendes Gesundheitsmanagement: Kostenlose Sport- und Fitnessprogramme, Kooperationen mit Fitnessstudios, ein prämiertes Betriebsrestaurant ("HOME" mit "Goût Mieux"-Siegel) und Fokus auf gesunde Ernährung sowie Arbeitssicherheit
• Mitarbeitervorteile & Rabatte: Großzügige Mitarbeiterrabatte auf die Produkte der eigenen Marken sowie Zugang zu einer Corporate Benefits Plattform mit Angeboten externer Partner

Durch die direkte Zusammenarbeit mit den Entscheidungsträgern garantieren wir Dir einen schnellen, transparenten und maßgeschneiderten Prozess.

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!